国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

曹愛(ài)宏
  • 曹愛(ài)宏中國(guó)專(zhuān)業(yè)的TTT與人才培養(yǎng)導(dǎo)師
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: TTT 人才培養(yǎng) 情緒與壓力管理 溝通技巧
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:北京市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 13370590290 QQ:863028124 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢(xún)

《公眾魅力表達(dá) 增強(qiáng)說(shuō)服力訓(xùn)練》

主講老師:曹愛(ài)宏
發(fā)布時(shí)間:2021-07-16 16:43:58
課程詳情:

 課程名稱(chēng)一:

《公眾魅力表達(dá) 增強(qiáng)說(shuō)服力訓(xùn)練》(側(cè)重口頭表達(dá)溝通)

 課程背景:

有人統(tǒng)計(jì),美國(guó)總統(tǒng)競(jìng)選成功的前兩大原因在于:優(yōu)秀的公眾演說(shuō)能力和良好的外表。每一個(gè)管理者都應(yīng)該有較好的演說(shuō)表達(dá)能力,增強(qiáng)說(shuō)服力,因?yàn)檫@是一個(gè)魅力展現(xiàn)、開(kāi)放高調(diào)的時(shí)代,這也是一個(gè)激烈競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代!商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),一流的口才將是您弛騁商場(chǎng)的致勝法寶.“一人之辯重于九鼎之寶,三寸之舌強(qiáng)于百萬(wàn)之師”。英國(guó)首相丘吉爾曾說(shuō):“一個(gè)人可以面對(duì)多少人,就代表這個(gè)人的人生成就有多大!”    

每一個(gè)管理者都是一位培訓(xùn)師,都要公眾演講和培訓(xùn)自己的部門(mén)和下屬,無(wú)論是政界領(lǐng)袖毛澤東、溫家寶、奧巴馬、克林頓,還是商界領(lǐng)袖杰克.韋爾奇、柳傳志、馬云、史玉柱、潘石屹...,古今中外99%深具影響力的成功人士都是善于公眾演講口才的大師!我們?cè)谥鞒謺?huì)議、述職報(bào)告、商務(wù)談判、接受采訪、員工培訓(xùn)、凝聚人心、匯報(bào)工作、表達(dá)思想……都需要演說(shuō); 可是 ,在現(xiàn)實(shí)生活中:

◆您是否因不善當(dāng)眾演講,而在公眾場(chǎng)合臉紅、出汗、心跳加速,形象頓失?

◆您是否在私底下準(zhǔn)備得很充分,一上臺(tái)就語(yǔ)無(wú)倫次,詞不達(dá)意,甚至大腦一片空白?

◆您是否演講沒(méi)有新意,思路不清、主題不明、條理不分而缺乏吸引力?……

 課程收益:

1、突破當(dāng)眾演講時(shí)的緊張恐懼情緒;能夠設(shè)計(jì)演講結(jié)構(gòu)與組織內(nèi)容

2、如何開(kāi)口演講有吸引力與結(jié)尾讓人意猶未盡

3、如何讓你的演講思路清晰層次分明,增強(qiáng)說(shuō)服力

4、正確使用輔助教具、運(yùn)用心理學(xué)原理,充分調(diào)動(dòng)學(xué)員的五官感覺(jué).

5、通過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練,將課程授課技巧與方法呈現(xiàn)給學(xué)員。

6、如何在演講和培訓(xùn)時(shí)精煉的表達(dá)自己的意圖與觀點(diǎn)有新意......

 培訓(xùn)方式  

 線上課程直播互動(dòng)和線下訓(xùn)練營(yíng)均可。理論講授50%、互動(dòng)案例討論20%、練習(xí)20%、經(jīng)驗(yàn)分享、答疑10%

 課程時(shí)間   2天(6小時(shí)/天)

 課程對(duì)象   專(zhuān)業(yè)技術(shù)骨干、中層干部、兼職培訓(xùn)師

 本課程五大特色:

1、實(shí)戰(zhàn)性:課程實(shí)際演練同學(xué)和老師開(kāi)展點(diǎn)評(píng),現(xiàn)場(chǎng)模擬,分組研討,講師總結(jié)。

2、對(duì)抗性:培訓(xùn)本身就是一場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),分組對(duì)抗,成果分享,協(xié)作配合,最終獲勝。

3、互動(dòng)性:理論講授、實(shí)戰(zhàn)演練、案例討論、游戲、分享、答疑全程互動(dòng)。

4、精致性:實(shí)行小班制授課,設(shè)計(jì)精當(dāng),助教、設(shè)備、會(huì)場(chǎng),安排適宜,科學(xué)合理。

5、權(quán)威性:本課程符合國(guó)內(nèi)企業(yè)實(shí)際,引用國(guó)際同行先進(jìn)成果和授課方式,經(jīng)驗(yàn)豐富,課前進(jìn)行需求調(diào)研,真正了解客戶(hù)需求,切合需求。

  課程大綱   (半天左右一個(gè)模塊)2天版本

  輔導(dǎo)課程小結(jié):活在當(dāng)下,性緩氣和;精益求精,提升價(jià)值。

備注   

在合作中,本大綱會(huì)根據(jù)客戶(hù)的實(shí)際需要,酌情增減課程內(nèi)容;同時(shí),各個(gè)模塊間是有邏輯順序的。曹老師授課嚴(yán)格遵守時(shí)間安排,順序 進(jìn)行,打印資料、需要物資會(huì)提前列出。

 主講老師   

 曹愛(ài)宏老師

 

課程題目二

《金字塔原理--結(jié)構(gòu)化思維呈現(xiàn)與精彩表達(dá)》培訓(xùn)(側(cè)重書(shū)面表達(dá)匯總)

【課程說(shuō)明】

    管理者如果能掌握高效思維、重點(diǎn)突出、邏輯嚴(yán)密、視覺(jué)化呈現(xiàn)的思維與表達(dá),就能大量地節(jié)省自己與上司、同事、客戶(hù)、下屬的時(shí)間,提高處理事情的效率,同時(shí)能夠充分展示自己的能力。 但實(shí)踐中,管理者在思維與表達(dá)方面,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)以下問(wèn)題:

 在接受任務(wù)和面臨問(wèn)題時(shí),無(wú)法快速找到問(wèn)題核心及提出解決方案。

 思維混亂,結(jié)構(gòu)不清晰,導(dǎo)致想要表達(dá)的內(nèi)容雜亂;

 報(bào)告或方案寫(xiě)作、口頭表達(dá)時(shí),內(nèi)容平淡,重點(diǎn)不突出;

 報(bào)告或方案寫(xiě)作、口頭表達(dá)時(shí),內(nèi)容沒(méi)有結(jié)論或觀點(diǎn);

 口頭表達(dá)時(shí)詞不達(dá)意,時(shí)間冗長(zhǎng);

 與客戶(hù)溝通中,無(wú)法講明白講透徹企業(yè)的產(chǎn)品與服務(wù)……

出現(xiàn)上述種種現(xiàn)象,均會(huì)浪費(fèi)自己與他人的時(shí)間,降低工作效率。本課程核心內(nèi)容就是使我們?cè)诠ぷ鲗?xiě)作,匯報(bào)呈現(xiàn),表達(dá)能夠,呈現(xiàn)邏輯清晰的結(jié)構(gòu):解決我們思維混亂,表達(dá)不清的核心痛點(diǎn)問(wèn)題。基于本課程都是原則和技巧性?xún)?nèi)容,重在練習(xí)和演練,才能使學(xué)員能夠迅速提升邏輯思維的應(yīng)用,本課程30%內(nèi)容講授,25%案例研討,30%學(xué)員實(shí)戰(zhàn)練習(xí),15%點(diǎn)評(píng)輔導(dǎo),使之課程結(jié)束后每個(gè)學(xué)員能夠出一份基于金字塔原理的結(jié)構(gòu)性演示成果內(nèi)容。

【課程收益】

1.學(xué)習(xí)結(jié)構(gòu)化思維呈現(xiàn)的核心技巧,提升商務(wù)寫(xiě)作,商務(wù)溝通與表達(dá)呈現(xiàn)技巧。

2.掌握結(jié)構(gòu)性思維四個(gè)核心,結(jié)論先行,以上統(tǒng)下,歸類(lèi)分組,邏輯遞進(jìn)

3.掌握邏輯結(jié)構(gòu)化的方法,自上而下表達(dá)技巧,自下而上思考的技巧; 參訓(xùn)學(xué)員能根據(jù)工作任務(wù)和目標(biāo)快速提煉概括表達(dá)的思想,并能選擇和運(yùn)用有效的工具進(jìn)行呈現(xiàn)。

4.參訓(xùn)學(xué)員在口頭表達(dá)(匯報(bào)工作、會(huì)議發(fā)言、給客戶(hù)講解、培訓(xùn))中,能保證效率和效果,能夠使對(duì)方更好地理解并記住自己的觀點(diǎn)

【課程時(shí)長(zhǎng)】2天(6小時(shí)/天)  線上課程直播互動(dòng)和線下訓(xùn)練營(yíng)均可。

【培訓(xùn)對(duì)象】中、基層管理者,后備干部,核心技術(shù)人員

【課程大綱】

第一章: 結(jié)構(gòu)化思維認(rèn)知

一、重構(gòu)--重構(gòu)金字塔原理-邏輯思維

1.結(jié)論先行---工具:三段論

2.以下證上---案例分析

3.分類(lèi)科學(xué)---工具:MECE

4.邏輯排序---三種排序法

案例分享:金字塔原理-邏輯思維在國(guó)際化公司中的運(yùn)用效果  

二、四種常見(jiàn)的表達(dá)陷阱與記憶力   

 1、四種常見(jiàn)的表達(dá)陷阱

思路中斷、 思維發(fā)散、 思維跳躍、 表述繁冗  

2、情景模擬:如何提高自己的記憶力  

運(yùn)用結(jié)構(gòu)化思維,再也不用擔(dān)心自己的記憶力差!  

三、為什么要用金字塔結(jié)構(gòu)  

1、如何將思想組織成金字塔  

在演講中,列框架比寫(xiě)通篇演講稿更容易客服緊張、達(dá)到絕佳效果  

2、自上而下表達(dá),結(jié)論先行  

工作匯報(bào)的利器,讓你更容易受到上司認(rèn)可,更容易理解下屬問(wèn)題  

3、自下而上思考,總結(jié)概括  

解決問(wèn)題的利器,任何工作問(wèn)題都可以用此方法分析解決  

4、運(yùn)用金字塔結(jié)構(gòu)的效果  

情景演練:會(huì)議安排工作匯報(bào)(從繁榮復(fù)雜到簡(jiǎn)潔高效)  

四、辨別他人的結(jié)構(gòu)——接受信息的4個(gè)步驟  

識(shí)別:識(shí)別信息中的事實(shí)與個(gè)人觀點(diǎn)或判斷  

對(duì)應(yīng):找到事實(shí)與觀點(diǎn)的對(duì)應(yīng)關(guān)系  

結(jié)構(gòu):畫(huà)出信息之間的關(guān)系圖  

表達(dá):用盡量簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言(一句話)概括主題  

課堂互動(dòng)(視頻):找出視頻表述文字的思維結(jié)構(gòu)

 

第二章:內(nèi)容結(jié)構(gòu)化呈現(xiàn)

一、說(shuō)問(wèn)題定方向

工具:5W2H描述問(wèn)題法

二、 縱向結(jié)構(gòu)

1.問(wèn)答式結(jié)構(gòu)

工具:5W2H問(wèn)題轉(zhuǎn)換工具

2.總結(jié)式結(jié)構(gòu)

工具:ECC三步總結(jié)表

三.橫向結(jié)構(gòu)

1.演繹結(jié)構(gòu)

 (1)標(biāo)準(zhǔn)式演繹結(jié)構(gòu)

 (2)常見(jiàn)式演繹結(jié)構(gòu)

2.歸納結(jié)構(gòu)

 (1)時(shí)間順序

 (2)結(jié)構(gòu)性順序

 (3)重要性順序

場(chǎng)景應(yīng)用練習(xí):

 

第三章:結(jié)構(gòu)化呈現(xiàn).-理性表達(dá)

一、 理性語(yǔ)言表達(dá)法提煉包裝

1.濃縮法

2.比喻法

3.整合法

4.引用法

場(chǎng)景應(yīng)用練習(xí)

二、四種理性語(yǔ)言訓(xùn)練

1.序列理性語(yǔ)言訓(xùn)練

2.程式理性語(yǔ)言訓(xùn)練

3.等式理性語(yǔ)言訓(xùn)練

4.順式理性

場(chǎng)景應(yīng)用:學(xué)員理性演繹方案現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練,老師點(diǎn)評(píng)

三、理性表達(dá)場(chǎng)景應(yīng)用

1.匯報(bào)表達(dá)流程

 (1)開(kāi)場(chǎng)白設(shè)計(jì)(現(xiàn)象、目的)

 (2)結(jié)論先行

 (3)列舉方案、數(shù)據(jù)

 (4)說(shuō)利弊,表觀點(diǎn)

 (5)提煉總結(jié),重復(fù)重點(diǎn)

2.自我介紹三段論

3.交代任務(wù)、做總結(jié)、談收獲、解決問(wèn)題

4.場(chǎng)景練習(xí): 學(xué)員呈現(xiàn)表達(dá)現(xiàn)場(chǎng)演練,講師點(diǎn)評(píng),輔導(dǎo)完善。

 

第四章:感性表達(dá)技巧訓(xùn)練

 一、感性聲音與表達(dá)方法

 1.感性認(rèn)知

 2.感性表達(dá)的四大方法

 學(xué)員感性演繹方案現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練,老師點(diǎn)評(píng)

二、如何講好一個(gè)故事(人人都必須會(huì)講故事)

    1.故事的英雄之旅完美五步設(shè)計(jì)法

    2.視頻觀看及討論

    3.講故事訓(xùn)練

    4. 場(chǎng)景應(yīng)用:如何給企業(yè)產(chǎn)品、服務(wù)設(shè)計(jì)一個(gè)故事. 學(xué)員講故事現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練,老師點(diǎn)評(píng)

三、讓人記憶深刻的畫(huà)面語(yǔ)言(讓他人終生難忘的魅力語(yǔ)言)

1.畫(huà)面語(yǔ)言認(rèn)知與作用

2.畫(huà)面語(yǔ)言特征

    3.畫(huà)面語(yǔ)言訓(xùn)練

    4.場(chǎng)景應(yīng)用:企業(yè)產(chǎn)品、服務(wù)的畫(huà)面語(yǔ)言描繪

四、共情效應(yīng)及實(shí)操應(yīng)用

   1.八種常見(jiàn)引起對(duì)方共鳴的共情效應(yīng)

   2.場(chǎng)景應(yīng)用:企業(yè)產(chǎn)品、服務(wù),內(nèi)部談話的共情效應(yīng)訓(xùn)練

【課程備注】

在合作中,本大綱會(huì)根據(jù)客戶(hù)的實(shí)際需要,酌情增減課程內(nèi)容;曹老師授課嚴(yán)格遵守時(shí)間安排,順序 進(jìn)行,打印資料、需要物資會(huì)提前列出。

請(qǐng)?zhí)嵝褜W(xué)員提前安排好本職工作,不要分心,不觀望,盡量參與進(jìn)來(lái),能提出問(wèn)題。


授課見(jiàn)證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專(zhuān)家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂(lè)

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專(zhuān)家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

          欧美男生操女生| 国产剧情在线观看一区二区| 91精品久久久久久蜜臀| 一本久久a久久精品vr综合| 欧洲亚洲一区二区| 色狠狠久久av五月综合| 亚洲三级一区| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 伊人久久大香线蕉午夜av| 亚洲无玛一区| 91黄色免费网站| 欧美午夜寂寞影院| 日韩欧美国产一区二区在线播放 | 欧美日韩日日夜夜| 欧美视频在线一区| 91精品国产丝袜白色高跟鞋| 欧美一区二区在线播放| 亚洲精品一区二区三区在线观看| 2023国产一二三区日本精品2022| 久久久久综合网| 亚洲另类在线视频| 欧美96一区二区免费视频| 国产永久精品大片wwwapp| 成人夜色视频网站在线观看| 97免费资源站| 欧美人与物videos另类| 成人女人免费毛片| 日韩在线电影一区| 欧美日韩成人一区二区| 久久久欧美精品sm网站| 亚洲激情五月婷婷| 麻豆国产欧美一区二区三区| 成人黄色软件下载| 免费精品视频一区二区三区| 欧美视频在线一区| 欧美激情综合五月色丁香小说| 亚洲精选在线视频| 韩日av一区二区| 国产一区不卡在线观看| 日本久久电影网| 欧美精品一区二区三区蜜桃| 亚洲精品伦理在线| 国产成人a级片| 色姑娘综合网| 精品国产免费久久| 亚洲高清免费一级二级三级| 国产 日韩 欧美大片| 日本一区视频在线观看| 精品久久一二三区| 日本视频中文字幕一区二区三区| 91嫩草视频在线观看| 欧美伊人久久大香线蕉综合69 | 久久精品国产美女| 欧美老女人在线| 一区二区激情小说| 99久久精品免费看| 欧美亚日韩国产aⅴ精品中极品| 国产精品国产三级国产有无不卡| 精品无人码麻豆乱码1区2区| 蜜桃视频日韩| 久久久久久久av麻豆果冻| 麻豆成人综合网| 欧美精品一区三区在线观看| 精品av综合导航| 日本成人在线看| 欧美成人免费在线| 久久久综合精品| 免费观看在线综合| 国产午夜精品在线| 欧美一级高清大全免费观看| 亚洲国产cao| 成人区精品一区二区| 色综合久久久久久久久五月| 自拍偷拍亚洲色图欧美| 综合久久综合久久| 国产精品一二三区| 日韩影片在线播放| 久久嫩草精品久久久精品一| 亚洲成av人片在线| 97超级碰碰| 欧美日韩亚洲丝袜制服| 亚洲免费观看高清在线观看| 国内外精品视频| 99免费在线观看视频| 欧美一区二区三区免费观看视频 | 久久久美女毛片| 日本aⅴ精品一区二区三区 | 欧美日韩精品三区| 国产精品美女www爽爽爽| 欧美bbbbb| 综合一区中文字幕| 国产精品久久久久久久久免费樱桃| 久久精品国产999大香线蕉| 国产欧美精品一区二区三区| 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃 | 三级亚洲高清视频| 国产伦理一区二区三区| 欧美精品久久久久久久多人混战| 国产精品视频第一区| www.久久久| 欧美日韩国产另类一区| 偷窥国产亚洲免费视频| 国产一区二区高清不卡| 日韩精品一区二区三区老鸭窝 | 国产精品久久三| 顶级嫩模精品视频在线看| 国产激情偷乱视频一区二区三区 | 欧美r级电影在线观看| 麻豆精品视频在线观看免费| 国产三级精品在线不卡| 精品区一区二区| 国产盗摄视频一区二区三区| 91福利小视频| 午夜精品久久久久久久 | gogo大胆日本视频一区| 在线欧美一区二区| 亚洲高清在线精品| 欧美日韩系列| 亚洲女人****多毛耸耸8| 99riav一区二区三区| 久久久国产午夜精品| 成人av在线播放网站| 在线播放国产精品二区一二区四区 | 国产伦理精品不卡| 欧美在线一区二区| 日韩成人午夜精品| 亚洲一区不卡在线| 一区二区国产盗摄色噜噜| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 亚洲精品乱码久久久久久黑人| 国产一区视频观看| 亚洲国产精品av| 国产传媒一区二区| 136国产福利精品导航| 九色91在线视频| 一区二区三区欧美日韩| 国产精品国色综合久久| 亚洲制服丝袜一区| 一区二区三区四区在线视频| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频 | 欧美色国产精品| 天天av天天翘天天综合网| 一区二区冒白浆视频| 亚洲18色成人| 色婷婷av一区二区三区软件 | 国产一区免费电影| 4438x成人网最大色成网站| 国产精品亚洲人在线观看| 欧美一区二区视频在线观看| 日韩电影网1区2区| 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 亚洲午夜免费电影| 欧美精品v日韩精品v韩国精品v| 97se亚洲综合| 国产精一区二区三区| 亚洲激情六月丁香| 欧美国产视频在线| 国产免费观看久久| 69p69国产精品| 日韩欧美精品在线| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡久久| 欧美精品一区二区三区久久| 亚洲sss视频在线视频| 欧美色图片你懂的| 9i在线看片成人免费| 亚洲欧洲国产专区| 日韩欧美一区二区三区四区| 青椒成人免费视频| 91精品国产91热久久久做人人| 成人丝袜视频网| 亚洲一级二级三级在线免费观看| 91久久奴性调教| 成人av资源在线观看| ...av二区三区久久精品| 日本久久电影网| 99re8在线精品视频免费播放| 亚洲素人一区二区| 欧美视频第二页| 国产成人啪免费观看软件| 国产精品萝li| 欧美最新大片在线看| 999视频在线观看| 天堂午夜影视日韩欧美一区二区| 日韩一区二区三区电影在线观看| 精品视频免费观看| 精品在线播放免费| jlzzjlzz亚洲日本少妇| 欧美日韩精品久久久免费观看| 黄页网站大全一区二区| 精品亚洲欧美一区| 日本在线观看一区二区三区| 2023国产精华国产精品| 国产自产高清不卡| 色欧美88888久久久久久影院| 亚洲伊人色欲综合网| 欧美三级华人主播| 亚洲欧美自拍偷拍色图| 国产精品区一区二区三含羞草| 精品成人一区二区三区四区| 91免费精品国自产拍在线不卡|