国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

李慶遠(yuǎn)
  • 李慶遠(yuǎn)中國講師網(wǎng)簽約講師,廣東領(lǐng)亞電子科技公司獨(dú)立董事
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 親子教育
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:北京市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 13381328962 QQ:1445542423 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢

TPM改善生產(chǎn)管理的利器—全面生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)

主講老師:李慶遠(yuǎn)
發(fā)布時(shí)間:2021-07-22 11:22:25
課程詳情:

課程大綱

針對(duì)行業(yè)

通用

培訓(xùn)對(duì)象

生產(chǎn)副總、生產(chǎn)經(jīng)理(廠長(zhǎng))、其他各級(jí)生產(chǎn)管理者

課程收益

TPM是現(xiàn)今競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)的管理潮流,近年來實(shí)施TPM的企業(yè)急速增加,并展現(xiàn)出了豐碩的成果。只要實(shí)施TPM便可以成為「賺錢的現(xiàn)場(chǎng)」。它以企業(yè)現(xiàn)有設(shè)備為中心、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)為核心,追求生產(chǎn)系統(tǒng)效率極限。它進(jìn)行徹底地改善,消除一切損失,不但能提升生產(chǎn)性能,也能提升產(chǎn)品品質(zhì)和改善企業(yè)體質(zhì),是制造型企業(yè)降低成本與增加效益的最直接、最有效的途徑。

課程大綱



課程背景:

TPM是什么?TPM就是工廠通過全面改善活動(dòng),將工廠所有損耗降低為零,挑戰(zhàn)四大零化極限目標(biāo)。TPM的根本目標(biāo)就是“把生產(chǎn)線作業(yè)員培養(yǎng)成設(shè)備操作能手;把設(shè)備人員培養(yǎng)成維修醫(yī)生;把產(chǎn)品設(shè)計(jì)和工程技術(shù)人員培養(yǎng)成各方面的專家”。

日本和韓國所有知名企業(yè)都推行TPM,世界500強(qiáng)企業(yè)視TPM為企業(yè)成功的制勝法寶。日產(chǎn)汽車,員工用一只手拿著秒表尋找生產(chǎn)線中的浪費(fèi);豐田汽車,在全球豐田組織中推進(jìn)持續(xù)改善的社風(fēng);三星公司推進(jìn)TPM已經(jīng)有20多年歷史,還要求供應(yīng)商和合作伙伴推進(jìn)TPM。

中國企業(yè)從上世紀(jì)90年代陸續(xù)引進(jìn)TPM,TCL、聯(lián)想、美的、康佳、海信、長(zhǎng)城、方正、志高、華菱、青島啤酒、金龍啤酒、健力寶、東風(fēng)柳州汽車等國有或民營企業(yè)已經(jīng)收到巨大成效。

中外企業(yè)之所以熱衷于推進(jìn)TPM活動(dòng),是因?yàn)門PM幫助制造企業(yè)提高生產(chǎn)效率,降低損耗和浪費(fèi),壓縮成本和費(fèi)用,減少、預(yù)防災(zāi)害與故障,消減不良或異常,形成全員參與自主管理的改善文化。


課程特色:

第一,系統(tǒng)性和全面性。本課程融合了日、韓TPM活動(dòng)各自的長(zhǎng)處,以全新的視覺,在可操作性基礎(chǔ)上,堅(jiān)持TPM八大支柱的完整性和全面性,是企業(yè)全面了解和選擇運(yùn)用TPM的參考依據(jù)。

第二,獨(dú)創(chuàng)性。TPM內(nèi)容過于復(fù)雜,面面俱到,很難看到效果。為解決該難題,老師在國內(nèi)第一個(gè)創(chuàng)造性地提出了“TPM四大心臟模式”,該模式既兼顧了TPM的全面性,又凸現(xiàn)了TPM的重點(diǎn),同時(shí)也解決了企業(yè)推進(jìn)TPM的方法和策略問題。“TPM四大心臟模式”是經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)過的普遍適合中國工廠的“良方”。

第三,實(shí)用性。“挑戰(zhàn)零損耗極限的武器—TPM”是中國工廠各級(jí)管理者推進(jìn)TPM活動(dòng)的工具箱。本課程吸收老師在世界著名企業(yè)推進(jìn)TPM的優(yōu)秀做法,堅(jiān)持采用“案例介紹法”,為了體現(xiàn)TPM帶來的直觀效果,課件中收錄了近150幅現(xiàn)場(chǎng)案例、現(xiàn)場(chǎng)圖片和簡(jiǎn)單易操作的表格,以圖文并茂的形式展示給學(xué)員,幫助企業(yè)推進(jìn)TPM各取所需,直接引用。本課程以全面改善為主線,重點(diǎn)介紹了TPM實(shí)操流程和改善方法,闡述了企業(yè)持續(xù)推進(jìn)全面改善和促進(jìn)全員參與的要因。相信必能引起中國工廠高層人士特別關(guān)注。    


課程目標(biāo):

1、學(xué)習(xí)和理解先進(jìn)的制造業(yè)管理理念;

2、系統(tǒng)學(xué)習(xí)TPM的改善思想、改善機(jī)制,掌握改善手法;

3、通過大量TPM圖片、表格和案例的學(xué)習(xí),掌握提升工廠管理水平的方法。


課程提綱:

第一講:TPM的準(zhǔn)備知識(shí)

問題一:人生病和設(shè)備出故障正常嗎?

       思考、提問、解答

1、設(shè)備出故障是不正常的

2、以可靠性為中心的保養(yǎng)(RCM)

3、設(shè)備管理需要計(jì)劃保養(yǎng)和自主保養(yǎng)相結(jié)合

4、設(shè)備管理流程

5、關(guān)于設(shè)備故障的指標(biāo)

6、關(guān)于設(shè)備維修保養(yǎng)指標(biāo)

7、稼動(dòng)率和可動(dòng)率

8、設(shè)備壽命周期費(fèi)用(LCC)

9、LCC技術(shù)的運(yùn)用

10、 設(shè)備周期利潤(LCP)

11、 設(shè)備不同階段的LCC曲線


第二講:TPM的基本概念

問題二:何為TPM?TPM與5S關(guān)系為何?

       思考、提問、解答

1、TPM的發(fā)展歷程

2、TPM的廣義定義和狹義定義

3、TPM展開的八大重點(diǎn)

4、TPM展開的七大支柱

5、TPM活動(dòng)的有形效果

6、TPM活動(dòng)的無形效果

7、TPM與5S的關(guān)系


第三講:提高設(shè)備效率的方法

問題三:設(shè)備零故障能實(shí)現(xiàn)嗎?

       思考、提問、解答

1、設(shè)備的七大損失

2、時(shí)間工作效率/性能工作效率

3、設(shè)備七大損失與設(shè)備綜合效率的關(guān)系

4、突發(fā)損失和慢性損失之比較

5、慢性損失的背景

6、故障的定義及分類

7、自然劣化和強(qiáng)制劣化

8、零故障的基本觀點(diǎn)

9、由各部門開展的故障對(duì)策項(xiàng)目


第四講:自主保養(yǎng)

問題四:何為自主保養(yǎng)?它有何用途?

       思考、提問、解答

1、自主保養(yǎng)的基本概念

2、操作人員能操作設(shè)備的四種能力

3、操作人員具備四種能力的4個(gè)階段

4、做個(gè)能駕馭設(shè)備的操作者

5、防止劣化/發(fā)現(xiàn)劣化/改善劣化

6、自主保養(yǎng)的范圍

7、自主保養(yǎng)活動(dòng)七步驟

8、自主保養(yǎng)成功開展的九要素


第五講:計(jì)劃保養(yǎng)(一)

問題五:何為計(jì)劃保養(yǎng)?它有何用途?

       思考、提問、解答

1、保養(yǎng)的定義種類

2、預(yù)防保養(yǎng)和其它保養(yǎng)方式

3、計(jì)劃保養(yǎng)的定義和目的

4、計(jì)劃保養(yǎng)的內(nèi)容

5、計(jì)劃保養(yǎng)活動(dòng)內(nèi)容

6、計(jì)劃保養(yǎng)推進(jìn)目標(biāo)

7、計(jì)劃保養(yǎng)五步推行要點(diǎn)

1)保養(yǎng)情報(bào)的整理

2)計(jì)劃保養(yǎng)的導(dǎo)入

3)故障解拆及改良步驟

4)計(jì)劃保養(yǎng)的擴(kuò)大

5)計(jì)劃保養(yǎng)質(zhì)的提升


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

          www日韩av| 综合网五月天| 国内精品自线一区二区三区视频| 一区二区三区欧美在线观看| 亚洲综合精品久久| 日韩精品国产欧美| 韩国一区二区在线观看| 北条麻妃国产九九精品视频| 国产精品裸体一区二区三区| 久久av一区二区三区亚洲| 欧美精品免费观看二区| 日本久久一区二区| 91精品国产91久久久久久最新毛片 | 欧美高清视频www夜色资源网| 日韩一级片在线播放| 国产午夜亚洲精品不卡| 一区二区三区欧美在线观看| 日本欧美一区二区三区| 成人久久18免费网站麻豆| 国产一区二区视频在线免费观看| 婷婷五月色综合| 51精品秘密在线观看| 国产调教视频一区| 亚洲va韩国va欧美va精品| 国产成人午夜视频| 国产一区二区免费电影| 亚洲一卡二卡区| 欧美电视剧免费观看| 亚洲人亚洲人成电影网站色| 久久99久久精品| 91美女精品福利| 91福利小视频| 国产精品日韩成人| 理论片日本一区| 国产伦精品一区二区三区视频免费 | 国产一区二区三区免费在线观看| 成人综合av网| 欧美系列一区二区| 欧美国产精品久久| 日本不卡不码高清免费观看| 91色视频在线| 色狠狠桃花综合| 中文字幕精品一区二区三区精品| 琪琪久久久久日韩精品| 99精品国产一区二区| 日本韩国欧美在线| 国产精品灌醉下药二区| 国产精品自拍毛片| 日产中文字幕在线精品一区 | 亚洲高清不卡在线观看| 成人少妇影院yyyy| 中文字幕久精品免| 国产午夜精品一区二区三区视频| 午夜电影网亚洲视频| 2022国产精品| 欧美人狂配大交3d怪物一区| 国产精品动漫网站| 国产成a人亚洲| 一本色道久久综合精品竹菊| 久久精品水蜜桃av综合天堂| 韩国av一区二区三区四区 | 动漫精品视频| 欧美日韩dvd在线观看| 亚洲精品国产成人久久av盗摄| 不卡一二三区首页| 欧美色电影在线| 亚洲国产精品久久一线不卡| 国产伦理一区二区三区| 日韩欧美的一区| 老汉av免费一区二区三区| 久久综合中文色婷婷| 久久久久久久精| eeuss鲁一区二区三区| 在线成人小视频| 久久99国产精品久久| 亚洲欧美精品在线观看| 亚洲欧美福利一区二区| 国产一区二区精品免费| 久久网站最新地址| 99精品欧美一区二区三区综合在线| 欧美日韩免费观看一区二区三区| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 欧美久久电影| 亚洲欧美国产77777| 精品综合久久| 亚洲日本在线观看| 精品免费二区三区三区高中清不卡| 国产亚洲精品bt天堂精选| www.av亚洲| 久久久精品tv| 国产伦理一区二区三区| 国产精品激情偷乱一区二区∴| 国产91免费视频| 国产日韩一级二级三级| 97超碰在线播放| 中文字幕av不卡| 久久影院理伦片| 一区二区三区成人| 亚洲成人一区二区三区| 亚洲成人动漫精品| 色视频成人在线观看免| 久久国产成人午夜av影院| 欧美日韩国产一区| 国产黄色精品视频| 精品久久久久99| 国产精品久久久一区二区三区| 中文字幕高清不卡| 欧美极品一区二区| 日本三级亚洲精品| 欧美久久久久久久久中文字幕| 国产精品自拍三区| 精品99久久久久久| 国产色综合一区二区三区| 亚洲色欲色欲www在线观看| 欧美影视一区二区| 青青草伊人久久| 91麻豆精品国产无毒不卡在线观看| 福利一区二区在线观看| 久久精品亚洲国产奇米99| 精品麻豆av| 天堂一区二区在线免费观看| 欧美日韩黄色一区二区| 成人免费视频国产在线观看| 国产三级一区二区| 人偷久久久久久久偷女厕| 蜜臂av日日欢夜夜爽一区| 日韩视频国产视频| 国外成人在线视频网站| 亚洲成在人线免费| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 成人av片网址| 视频在线在亚洲| 日韩亚洲欧美高清| 欧美成熟毛茸茸复古| 免费观看成人av| 久久久久久久久97黄色工厂| 日韩欧美亚洲区| 成人综合激情网| 亚洲天堂av老司机| 欧美浪妇xxxx高跟鞋交| 国产精品久久波多野结衣| 日韩经典一区二区| 久久天堂av综合合色蜜桃网| 日韩精品久久一区| 成人精品gif动图一区| 夜夜精品视频一区二区| 69精品人人人人| 快播亚洲色图| 国产麻豆成人传媒免费观看| 中文字幕一区二区三中文字幕| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 99久久精品免费看国产四区| 日本成人在线网站| 国产精品日产欧美久久久久| 色呦呦网站一区| 国产二区一区| 激情另类小说区图片区视频区| 国产精品电影一区二区三区| 欧美日韩午夜在线视频| 久久伦理网站| 成人高清在线视频| 婷婷夜色潮精品综合在线| 国产日韩欧美激情| 欧美日本乱大交xxxxx| 日本一区二区三区免费观看| 97se亚洲国产综合自在线观| 免费人成精品欧美精品| 亚洲欧美一区二区三区久本道91| 在线综合+亚洲+欧美中文字幕| 日韩三级电影| 高清国语自产拍免费一区二区三区| 精品亚洲成av人在线观看| 亚洲激情中文1区| 久久综合色天天久久综合图片| 欧美视频三区在线播放| 日本欧美精品久久久| 99国产高清| av欧美精品.com| 国产精一区二区三区| 性欧美大战久久久久久久久| 国产免费久久精品| 欧美xxxxx裸体时装秀| 欧美亚洲国产怡红院影院| 欧美一区二区三区四区五区六区 | 91欧美一区二区| 激情综合色综合久久综合| 亚洲高清免费观看高清完整版在线观看| 国产网红主播福利一区二区| 日韩一区二区三区免费观看| 在线亚洲免费视频| 西游记1978| 欧美性大战久久久久| 国产乱码精品一区二区三区卡 | 欧美亚洲免费高清在线观看| 99高清视频有精品视频| 成人精品一区二区三区四区| 韩国av一区二区三区四区| 麻豆精品一二三| 久久电影网电视剧免费观看| 青草国产精品久久久久久|