【個人簡介】
·企業(yè)績效提升專家
·中國管理科學研究院學術委員
·中國百強講師
·理踐咨詢創(chuàng)始人
·皖江夜讀出品人
·上海交大特邀講師
·德商匯聯(lián)合創(chuàng)始人
·德商學院院長
·企業(yè)管理OPP體系創(chuàng)始人
·國內(nèi)多家企業(yè)經(jīng)營管理高級顧問
【個人經(jīng)歷】
·二十年市場運營與企業(yè)經(jīng)營管理,企業(yè)經(jīng)營連續(xù)十年持續(xù)盈利。歷任:
·世界行業(yè)第一知名跨國企業(yè)市場主管、中國大陸區(qū)辦公室負責人。
·國內(nèi)行業(yè)前三名企業(yè)產(chǎn)品總經(jīng)理、ISO9000管理者代表、運營總監(jiān)、集團運營副總裁、公司總經(jīng)理,全面負責集團公司整體運營工作,全面負責企業(yè)經(jīng)營績效的全面達成,全面主導組織企業(yè)組織設計、流程優(yōu)化、運營管控等各項管理工作推進實施,極具企業(yè)實操管理經(jīng)驗。
·潘皖江老師在崗位一線親身實操,做自己所講,講自己所做,深知成長型企業(yè)的管理困惑與問題解決。一直以來潘皖江老師始終秉持務實的工作作風,在學習中實踐,在實踐中梳理,多年來親自服務上百家國內(nèi)成長型企業(yè)。始終堅持“最終落地,績效第一”的原則,為成長型企業(yè)深入、持續(xù)一對一輔導,和成長型企業(yè)共同成長、攜手進步。
【擅長領域】
·專注于企業(yè)戰(zhàn)略與發(fā)展、組織設計、績效提升、運營管理等方面實操與研究,推動企業(yè)目標達成。
·近年來為國內(nèi)多家企業(yè)提供管理咨詢服務,并幫助數(shù)家民營企業(yè)成功邁向資本市場、掛牌上市。
·近年以來,在市場競爭日趨激烈、銀行資金收緊、產(chǎn)品利潤空間不斷下降、經(jīng)營成本不斷上升、傳統(tǒng)管理模式遇到瓶頸等諸多情況下,企業(yè)單靠市場的高毛利時代已經(jīng)徹底過去了,誰能找準企業(yè)定位、做好企業(yè)內(nèi)部管理、提升管理水平、打造核心競爭力,成為企業(yè)永續(xù)經(jīng)營、持續(xù)盈利的關鍵!
國內(nèi)成長型企業(yè)普遍存在以下現(xiàn)狀:
·企業(yè)戰(zhàn)略目標模糊,因為有生存壓力,只低頭拉車,卻不抬頭看路,沒有精力想太遙遠的事情
·面對越來越多的90后、95后員工,企業(yè)家自身不知道如何對員工有效管理,缺乏方法
·企業(yè)年年定目標,年年達不到
·作為公司負責人或主管領導,每天忙得焦頭爛額,員工卻毫不關心、不想干
·公司的組織架構不清晰,崗位分工不明確,員工不知道干什么
·各部門之間工作流程不清楚,工作效率低,員工不知道怎么干
·很多崗位的員工基本上沒有考核,獎罰不明確,員工不知道干了會怎樣,大鍋飯現(xiàn)象嚴重
·執(zhí)行不到位,工作有布置沒結果,跟蹤檢查方法、力度缺失
·最終導致公司產(chǎn)品越來越多,卻越來越不賺錢;人員越來越多,卻越來越不賺錢
潘皖江老師通過二十年系統(tǒng)學習與親身實操,總結出中小企業(yè)問題歸根結底存在兩大癥結:
·缺乏有效的執(zhí)行系統(tǒng)(企業(yè)經(jīng)營組織系統(tǒng))
·缺乏執(zhí)行系統(tǒng)的有效執(zhí)行人(強化/督導體系)
商業(yè)回歸本質,管理回歸經(jīng)典
對于廣大成長型企業(yè)來說,最關鍵的是先生存,要活下來,然后要持續(xù)盈利
核心解決四個字:開源、節(jié)流
如何做到開源節(jié)流?如何做到持續(xù)盈利?
必須打造適合我們成長型企業(yè)自身的一套企業(yè)經(jīng)營管理系統(tǒng),潘皖江老師獨創(chuàng)總結提煉
“企業(yè)績效提升之天龍八部”
一 梳理企業(yè)戰(zhàn)略目標(為什么做)
二 設立適合公司發(fā)展戰(zhàn)略的組織架構(誰來做)
三 明確匹配組織架構相適應的崗位職責(做什么)
四 制定匹配戰(zhàn)略的年度目標及目標分解(做多少)
五 保障目標順利實施的流程管控(如何做)
六 建立績效管理機制(做了會如何)
七 內(nèi)部培訓體系推動(如何做得更好)
八 高效會議監(jiān)督檢查(如何做得高效)
通過以上八步落地,立體化解決,形成管理上的閉環(huán)系統(tǒng),全面提升經(jīng)營績效!
【精品課程】
《ABC+時代下,成長型企業(yè)如何盈利?------90天打造企業(yè)績效提升系統(tǒng)》
【咨詢服務】
因為親身實操經(jīng)營企業(yè)的緣故,潘皖江老師深深體會到,企業(yè)經(jīng)營,所有的一切必須圍繞“管理改善、目標達成、業(yè)績提升“為核心,實現(xiàn)企業(yè)盈利為目的。基于最基本、也是最核心的要素出發(fā),潘皖江老師咨詢服務的領域和重點緊緊圍繞“績效提升”,專注于實效落地,通過10天成果落地 + 90天成果固化,深度解決企業(yè)核心問題,打造一套適合企業(yè)自身的贏利系統(tǒng),形成系統(tǒng)化《企業(yè)經(jīng)營管理手冊》,提升企業(yè)核心競爭力。具體包括:
·戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢服務
·組織設計咨詢服務
·流程管控、流程優(yōu)化與再造咨詢服務
·績效管理咨詢服務
·目標落地系統(tǒng)咨詢服務