国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

宋國正
  • 宋國正國際IAC專業(yè)教練,國家注冊二級心理咨詢師
  • 擅長領(lǐng)域: 電力 管理技能提升 團隊管理
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:鄭州市
  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢

《電力系統(tǒng)情緒智能與壓力管理》

主講老師:宋國正
發(fā)布時間:2021-08-10 11:47:24
課程詳情:

電力系統(tǒng)情緒智能與壓力管理

課程背景:
隨著社會的發(fā)展,生活的高速運轉(zhuǎn),心理調(diào)查發(fā)現(xiàn),人們對事情都有過激的反應(yīng),可
能幾句不順心的話就會張牙舞爪;小有挫折,就變得失落無助!這些都是壓力過大,或
是飽受情緒困擾所帶來的體現(xiàn)。
  心理學(xué)及神經(jīng)語言學(xué)最近的研究成果表明,負面思維和負面情緒會緩慢破壞免疫系
統(tǒng),不良情緒會在長年累月的積存中醞釀疾病。根據(jù)世界心理衛(wèi)生組織的統(tǒng)計,大約70
%以上有情緒困擾的人會以“攻擊”身體器官的方式來消化自己的情緒困擾。
  尤其是在電力系統(tǒng)這個高危行業(yè)的從業(yè)人員,那些被壓下去的情緒和感受不僅被儲
存在心靈深處的某個角落,而且在身體肌肉系統(tǒng)造成緊張、壓力,影響安全和工作、生
活質(zhì)量,以及影響人際關(guān)系。
  其實情緒與壓力本身不是問題,而如何面對壓力、管理情緒才是問題。適度的壓力
給我們前進的動力,得當?shù)那榫w管理可以變成我們輕松、快樂的能力。

課程收益:

透過一對一、一對多的案例示范處理,推動和鍛煉電力行業(yè)的從業(yè)人員運用自己的力量
,面對和探索自身問題的解決方案。

教會學(xué)員在最短時間內(nèi)重新?lián)碛袑ι詈凸ぷ鞯男判暮蜔崆椋瑢W(xué)會放松自我,減少壓力
,管理情緒,保持身心的健康;

加深學(xué)員對情緒與壓力的認識和了解,不再逃避情緒、恐懼壓力,并運用實際有效的方
式減少情緒與壓力對自身、親密的人和工作的負面影響;

教會學(xué)員將情緒與壓力轉(zhuǎn)化為工作和生活的動力,掌握簡單實用的方法處理在情緒、心
態(tài)和壓力等方面出現(xiàn)的困惑,維護心靈健康。

提升學(xué)員創(chuàng)造力、建立良好習慣、達成期待的目標,在充滿挑戰(zhàn)和飛速發(fā)展的職場中,
從容生活,創(chuàng)造輕松、成功快樂的人生。

課程體系:
整套課程訓(xùn)練體系是基于“完型心理學(xué)”“NLP神經(jīng)語言程序?qū)W”系統(tǒng)排列、教練學(xué)為底
層架構(gòu),通過大量的案例積累和經(jīng)驗沉淀匯聚而成的訓(xùn)練體系。學(xué)員在整個課程中會全
心、全身、全情地參與,會以實現(xiàn)當下所發(fā)生現(xiàn)象應(yīng)對,真實、客觀的令學(xué)員收獲并領(lǐng)
悟和運用課程所帶來的效果與價值。

課程時間:2天,6小時/天
課程對象:電力行業(yè)所有從業(yè)人員
課程方式:互動、游戲、分組練習、理論、案例

課程大綱
導(dǎo)言:了解情緒要從基礎(chǔ)開始
第一講:電力人員的情緒壓力及處理方式
一、什么是情緒?
1. 情緒的真正來源
2. 對情緒的錯誤認識
3. 情緒對人生的作用
1)情緒是生命不可分割的一部分
2)情緒絕對誠實可靠和正確
3)情緒可以在做事情中起到教導(dǎo)作用
4)情緒是經(jīng)驗記憶所必需的
二、什么是壓力?
現(xiàn)場練習:了解你的壓力狀況
1. 如何正確認識壓力?
2. 壓力對人生的作用
案例:被“逼”出來的操作隊長
3. 壓力的兩種情況表現(xiàn)
1)壓力太大
2)推動力不足
三、電力人員情緒壓力的三大處理方式
1. 一般處理情緒的途徑
1)忍 2)爆 3)逃
2. 有效的治標技巧一
1)消除 2)化淡 3)運用 4)配合
3. 有效的治本技巧二
1)改變自己的信念、價值觀和對話
2)處理涉及自己身份角色定位的問題
3)提升自己的思維處理能力
案例:在工作中面對爭執(zhí)時如何化解負面情緒及所帶來的影響

第二講:電力人員需掌握的五項情緒認知
一、認識自己的情緒
1. 情緒的兩大分類:積極情緒、消極情緒
二、管理自己的情緒
1. 覺察自我情緒
2. 正確認識情緒的價值
3. 尋找導(dǎo)致情緒產(chǎn)生的信號
4. 找到轉(zhuǎn)變情緒的關(guān)鍵法則
5. 駕馭情緒做情緒的主人
三、如何有效推動自己的情緒
案例:我在變電站連續(xù)值守一個多月的情緒變化
四、認識別人的情緒三大原則
1. 識別他人情緒背后的動機
2. 接納他人情緒的發(fā)生
3. 利用情緒建立關(guān)系
五、如何產(chǎn)生情緒共鳴的人際關(guān)系
1. 清楚認識和正確運用情緒去幫助自己
2. 了解和分享別人的看法和感受
3. 共情建立共識
4. 成為情緒高手,玩轉(zhuǎn)人際關(guān)系
討論:在工作中出現(xiàn)的情緒狀態(tài)及背后的意義與價值
現(xiàn)場分享案例:作為電力從業(yè)人員在工作中、生活中情緒所帶來的影響

第三講:電力人員情緒狀態(tài)的自我調(diào)節(jié)
一、情緒感覺的四種分類
1. 主要情緒 2. 次要情緒 3. 系統(tǒng)情緒 4. 超然情緒
二、轉(zhuǎn)變情緒狀態(tài)的八種自我調(diào)節(jié)法
1. 用次感元法
2. 心理習慣法
3. 信念轉(zhuǎn)變法
4. 內(nèi)在畫面法
5. 編排記憶法
6. 轉(zhuǎn)變心情法
7. 破框法
8. 換框法
案例:某供電公司運行人員的情緒狀態(tài)轉(zhuǎn)變

第四講:電力人員情緒壓力三級管理法
一、自我管理情緒壓力的初級法
原理:情緒鐘擺效應(yīng)
工具:呼吸放松法
工具:現(xiàn)場抽離法
案例:剛在家和愛人吵架后來上班的小王
二、自我管理情緒壓力的中級法
焦點:把正面意義儲存在心中
工具:壓力審查法
工具:減壓法
工具:五步脫困法
三、自我管理情緒壓力的高級法
核心:改變次感元經(jīng)驗元素
工具:視觸二階抽離法
工具:感知位置平衡法
工具:改變歷史模式法
分享討論:在變電運行一線崗位如何有效的自我調(diào)節(jié)情緒和壓力?

第五講:輕松應(yīng)對情緒壓力,掌握人生幸福之道
一、12種情緒背后的正面價值及意義
1. 憤怒:賦予力量去改變一個不能接受的情況
2. 恐懼:指引找出不必付出卻原以為要付出的代價
3. 痛苦:指引找尋一個擺脫的方向
4. 委屈:小孩子對父母的情結(jié)投射在其他人事物身上
5. 悲傷:從失去里取得力量,更珍惜自己仍然擁有的,包括記憶
6.
焦慮/緊張:事情很重要,需要額外專注和照顧;已擁有資源/能力不足,須添加更多所
需。
7. 困難:指引我們?nèi)チ炕毟冻龅拇鷥r與可收取的回報哪個更大
8.
憎恨:唯一沒有正面價值和意義,不要沾上這種情緒。化解最有效方法:讓心中充滿感
恩。
9. 慚愧/內(nèi)疚/遺憾:指引已經(jīng)完結(jié)的事里尚有未完結(jié)部分并轉(zhuǎn)為完成的力量。
10.
失望:對人/事物失望必然來自想控制它們的企圖,無法如愿便失望了;對自己的失望來
自不接受自己,解決的方向即是接受自己。
11.
嫉妒:我低你高,但是我相信可以憑增高最終超越你;我低你高,我無法增高或超越你

12. 感恩:本人沒有權(quán)利得到卻得到的東西,思想成熟的人才知道感恩。
案例:因為“嫉妒”當了站長的小劉
二、增強情緒免疫力:掌握人生三類事
1. 自己的事——盡力
2. 他人的事——尊重
1)改變自己:改變自己的信念/價值觀/對話
2)做一些事:使對方感到有改變的需要
3)為自己做安排:無論對方改變或不改變,都不再影響自己的成功快樂
3. 老天的事——順從
案例:回歸“自我”的磊華
三、輕松無壓管理情緒:掌握人生幸福之道
1. 情緒壓力的三大來源
1)不愿面對 2)不愿接受 3)不愿放下
2. 情緒順暢的三個方面
1)接受與被接受
2)尊重與被尊重
3)愛與被愛
案例:被慘痛經(jīng)歷“折磨”七年后發(fā)生轉(zhuǎn)變的老運行工
解決的方向:我接受,謝謝你,對不起,我愛你
人生的總方向:趨源、趨簡
【課程回顧、完結(jié)、合影】

授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評價:

賈倩

注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評價:

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

文小林

實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價:

国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看

          日本道精品一区二区三区| 九九久久99| 天堂久久一区二区三区| 亚洲图片欧美综合| 午夜成人免费视频| 激情综合亚洲精品| 成人h动漫精品一区二区| 99re6在线| 水蜜桃一区二区| 欧美精品一级二级| 久久色在线视频| 亚洲最大成人综合| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月| 成人黄色av电影| 久久久久无码国产精品一区| 色哟哟在线观看一区二区三区| 欧美精品在线视频| 国产精品久久久久久久久久久免费看 | 中文视频一区视频二区视频三区| 欧美综合亚洲图片综合区| 日韩免费高清视频| 亚洲激情男女视频| 国产91在线|亚洲| 欧美日本亚洲| 欧美大片免费久久精品三p| 亚洲欧美一区二区不卡| 国产一区二区三区四区五区入口| 高清国产一区| 欧美视频一区在线| 国产精品理论在线观看| 精品无人码麻豆乱码1区2区| 147欧美人体大胆444| 日本韩国欧美三级| 国产精品无人区| 国内一区二区视频| 欧洲一区二区在线| 久久综合色8888| 视频一区在线播放| 国产精品青青草| 欧美一区二区福利在线| 亚洲一区二区综合| 18成人免费观看网站下载| 在线一区二区三区四区五区| 国产精品国产三级国产专播品爱网| 久久国产精品一区二区| 欧美色欧美亚洲另类七区| 欧美大片国产精品| 精品一区二区免费| 日韩在线国产| 国产精品女同互慰在线看| 国产成人综合视频| 色综合久久综合中文综合网| 国产精品成人一区二区三区夜夜夜| 国产一区999| 色综合色狠狠综合色| 最新热久久免费视频| 不卡视频在线看| 欧美精品自拍偷拍动漫精品| 亚洲国产日韩精品| 久久av一区二区| 久久久久久亚洲综合影院红桃| 极品美女销魂一区二区三区 | 欧美日韩视频在线第一区| 亚洲一区二区在线免费观看视频| 9人人澡人人爽人人精品| 欧美日韩在线不卡| 日韩不卡一二三区| 日韩精品最新在线观看| 国产精品日日摸夜夜摸av| 99免费精品视频| 日韩欧美一区二区三区在线| 蜜臀av亚洲一区中文字幕| 亚洲欧洲一区二区| 亚洲自拍偷拍麻豆| 美女一区视频| 最近中文字幕一区二区三区| 91久久国产自产拍夜夜嗨| 日韩三级av在线播放| 国产一区二区三区观看| 欧美日韩在线综合| 久久精品国产99| 欧美性生交片4| 久久99久久久欧美国产| 欧美性猛片xxxx免费看久爱| 麻豆一区二区三| 欧美丝袜自拍制服另类| 韩国v欧美v日本v亚洲v| 欧美丰满一区二区免费视频| 国产精品1区2区| 欧美成人性福生活免费看| aaa亚洲精品| 国产精品网友自拍| 久久精品日产第一区二区三区| 亚洲欧美在线aaa| 久久久久久久久久码影片| 亚洲三级在线免费观看| 日韩欧美在线一区二区| 五月天亚洲婷婷| 欧美日韩在线精品一区二区三区激情| 精品一区二区免费视频| 日韩欧美的一区| 91蜜桃在线观看| 亚洲欧美日韩中文播放| 亚洲人体一区| 精品一区二区日韩| 亚洲精品一线二线三线无人区| 91九色在线观看| 亚洲免费高清视频在线| 亚洲亚洲精品三区日韩精品在线视频| 美女网站色91| 欧美成人精品福利| 国内精品二区| 日韩vs国产vs欧美| 日韩一区二区三区在线视频| 国产精品国产精品国产专区蜜臀ah| 亚洲精品成人在线| 欧美日韩亚洲综合| av日韩中文字幕| 亚洲第一在线综合网站| 欧美丝袜丝nylons| 99国产欧美另类久久久精品| 亚洲色图20p| 欧美色图在线观看| 91九色在线观看| 亚洲大片在线观看| 欧美一级久久久久久久大片| 国产精品制服诱惑| 琪琪久久久久日韩精品| 欧美mv日韩mv国产网站app| 精品久久久久久中文字幕动漫 | 99国产精品99久久久久久| 中文字幕五月欧美| 欧美这里有精品| 91美女蜜桃在线| 日韩精品福利网| 2023国产一二三区日本精品2022| 久草精品电影| 国产呦精品一区二区三区网站| 国产精品三级久久久久三级| 色婷婷精品久久二区二区蜜臀av| 99精品1区2区| 日韩精品亚洲一区| 欧美国产欧美综合| 欧美午夜在线观看| 久久精品五月婷婷| 国产精品88av| 一区二区理论电影在线观看| 日韩欧美aaaaaa| 椎名由奈jux491在线播放| 99国产超薄肉色丝袜交足的后果| 日本不卡1234视频| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 91超碰这里只有精品国产| 另类视频在线观看+1080p| 国产999精品久久久久久绿帽| 亚洲欧美日韩一区| 精品国产一区a| 日本精品一区二区三区四区的功能| 91嫩草免费看| 国产精品一二一区| 五月天欧美精品| 中文字幕在线不卡| 精品久久五月天| 欧美午夜宅男影院| 日本一区二区不卡高清更新| www.99精品| 韩国视频一区二区| 天天操天天干天天综合网| 国产精品久久久久7777按摩| 日韩美女一区二区三区四区| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 欧美精品人人做人人爱视频| 99精彩视频| 成人h版在线观看| 精品一区二区三区免费播放| 亚洲成人av一区| |精品福利一区二区三区| 久久新电视剧免费观看| 制服丝袜中文字幕一区| 在线视频亚洲一区| 亚洲成人自拍| 久久国产精品久久精品国产| 91麻豆国产福利精品| 国产风韵犹存在线视精品| 美女视频一区二区三区| 日韩激情中文字幕| 天天影视涩香欲综合网| 亚洲尤物在线视频观看| 综合在线观看色| 国产精品国产三级国产三级人妇| 久久久一区二区| 26uuu色噜噜精品一区二区| 欧美精品欧美精品系列| 欧美日韩中文国产| 欧美三级电影精品| 欧美色涩在线第一页| 欧美三级欧美一级| 欧美猛男男办公室激情| 欧美丰满少妇xxxbbb| 欧美一区二区三区喷汁尤物|