培訓(xùn)受眾:

所有有上進(jìn)心的人，企業(yè)老板、管理人員、其他有上進(jìn)心的員工

課程收益:

改變對(duì)自己的認(rèn)知，改變對(duì)人的認(rèn)知，從人的最根源的地方著手，發(fā)現(xiàn)自己的問(wèn)題，提升自己的能力，突破自身發(fā)展的瓶頸。

課程大綱:

大多數(shù)人都希望自己能夠快速成長(zhǎng)，但是我們?cè)诔砷L(zhǎng)的過(guò)程中遇到的最大的困難不是什么高深的理論知識(shí)不能理解，更不是什么辛苦無(wú)法承受，而是我們自己很難看清楚自己，不知道自己成長(zhǎng)最需要改進(jìn)的問(wèn)題在哪？于是在盲目的奔跑中浪費(fèi)了很多的時(shí)間和經(jīng)歷，花費(fèi)了高昂的代價(jià)……
一個(gè)人要快速成長(zhǎng)，首先要能夠改變自己存在的問(wèn)題；而改變自己存在的問(wèn)題的前提是先要看清自己的問(wèn)題在哪，所以，人只有看清了自己的問(wèn)題才可能快速成長(zhǎng)。自我認(rèn)知訓(xùn)練是通過(guò)游戲互動(dòng)、案例分析、小組討論和培訓(xùn)等綜合方式，產(chǎn)生思想的碰撞，幫助愿意上進(jìn)的您開(kāi)啟個(gè)人的智慧，讓您真正認(rèn)識(shí)自我，并學(xué)會(huì)快速訓(xùn)練和提升自我的能力。
因本課程針對(duì)的就是企業(yè)管理中的各類主要錯(cuò)誤認(rèn)知，為減少錯(cuò)誤觀念對(duì)培訓(xùn)的不利影響，同時(shí)，考慮授課方式的特殊性和授課效果的保證，本課程不提供大綱。

培訓(xùn)與訓(xùn)練項(xiàng)目?jī)?nèi)容如下：
自我認(rèn)知系列一
（學(xué)習(xí)的心態(tài)）

自我認(rèn)知系列二
（認(rèn)清責(zé)任）

自我認(rèn)知系列三
（突破成長(zhǎng)障礙）

自我認(rèn)知系列四
（沒(méi)有理由）

自我認(rèn)知系列五
（快速學(xué)習(xí)）

自我認(rèn)知系列六
（認(rèn)識(shí)命運(yùn)，規(guī)劃命運(yùn)）

本課程是以游戲體驗(yàn)互動(dòng)為主，所以，不提供詳細(xì)課程大綱。