- 《卓越商務(wù)PPT—構(gòu)建與設(shè)計開發(fā)》
- 研發(fā)項目管理
- 課程背景：幻燈片工具因具備形式多樣、呈現(xiàn)快捷、易于加工、便于傳播等特點，而備受商務(wù)人士的青睞而被廣泛使用。充分發(fā)掘出該工具在傳播、溝通中的功用，對于企業(yè)具有重要的效率價值，以及形象傳播價值。然而實踐中使用該工具時，往往會出現(xiàn)字多、表亂、圖濫、邏輯不清、價值不明等問題。這一現(xiàn)象不僅會延宕工作、降低效率；甚至?xí)绊懫髽I(yè)形象。幻燈片的設(shè)計、制作、使用者也常常陷入疲于應(yīng)對，但難以突破的窘境。可是單純學(xué)習(xí)P
- 《TTT-授課風(fēng)范與教學(xué)引導(dǎo)》
- TTT
- 培訓(xùn)目的：使學(xué)員通過課程學(xué)習(xí)，認(rèn)識并初步掌握：w
樹立正確的以學(xué)員為中心的培訓(xùn)意識w
明確企業(yè)內(nèi)部講師的職責(zé)與定位w
了解成人學(xué)員的特點并在教學(xué)中形成與學(xué)員的良性互動w
掌握良好的講師職業(yè)風(fēng)范并逐漸熟悉運用w
理解課程呈現(xiàn)的邏輯誤區(qū)并掌握常用的課程呈現(xiàn)方法w
- 《授課方法與學(xué)習(xí)引導(dǎo)技能提升》
- 授課技巧
- 課程背景：很多企業(yè)困惑于：自己培養(yǎng)的內(nèi)部講師，無論專業(yè)知識還是表達(dá)技巧都已經(jīng)有了很大的提升，可是授課后學(xué)員的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化率卻依然不能令人滿意。大量的實踐經(jīng)驗都表明，這種現(xiàn)象正是由于授課時，講師培訓(xùn)方法選擇不當(dāng)或?qū)W(xué)員的學(xué)習(xí)引導(dǎo)能力缺失導(dǎo)致的。本課程旨在通過實例講授與模擬演練相結(jié)合的授課方式，幫助學(xué)員從認(rèn)識成人學(xué)習(xí)心理與培訓(xùn)方法的互動效果入手，逐步揭開培訓(xùn)失效之謎。進(jìn)而掌握根據(jù)不同課程的授課特點，選擇并
- 《TTT—企業(yè)視頻微課程設(shè)計與開發(fā)》
- TTT
- 課程背景：信息化時代中，隨著移動通信技術(shù)的深入應(yīng)用，以微信為代表的眾多掌上信息交互平臺正在改變著人們生活的方方面面，這自然也包括人們知識獲取與知識分享的習(xí)慣。微課程、特別是視頻微課程就在這種新的環(huán)境中應(yīng)運而生。微課以其便于學(xué)習(xí)者隨時、隨地學(xué)習(xí)；便于管理者留存、分享企業(yè)經(jīng)驗；便于分享者標(biāo)準(zhǔn)、高效傳播知識的特點，而廣受各類型企業(yè)的關(guān)注。然而，微課在企業(yè)的實際應(yīng)用中也出現(xiàn)了：定位不清、標(biāo)準(zhǔn)不一、設(shè)計松散
- 《TTT-內(nèi)部講師全維度提升訓(xùn)練——課程開發(fā)篇》
- TTT
- 培訓(xùn)目的：使學(xué)員通過課程學(xué)習(xí)，認(rèn)識并初步掌握：w
明確企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師的職責(zé)與定位w
樹立正確的以學(xué)員為中心的培訓(xùn)意識w
重點掌握課程的開發(fā)工具、開發(fā)流程、開發(fā)方法及關(guān)鍵點w
重點理解課程設(shè)計邏輯誤區(qū)
并掌握課程綱要、課件以及教案制作的標(biāo)準(zhǔn)與技巧w
掌握課程開發(fā)過程中的
- 《TTT-內(nèi)部講師全維度提升訓(xùn)練——教學(xué)引導(dǎo)篇》
- TTT
- 培訓(xùn)目的：使學(xué)員通過課程學(xué)習(xí)，認(rèn)識并初步掌握：w
明確企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師的職責(zé)與定位w
樹立正確的以學(xué)員為中心的培訓(xùn)意識w
掌握良好的講師職業(yè)風(fēng)范并逐漸熟悉運用w
逐漸熟悉并掌握常用的培訓(xùn)方法、現(xiàn)場掌控及突發(fā)情況應(yīng)對的方法、技巧注：本課程會根據(jù)您的需要以及培訓(xùn)時間、參訓(xùn)人員安排，有側(cè)重的調(diào)整各項培訓(xùn)
推薦講師
-
馬成功
Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人
講師課酬：
面議
常駐城市：北京市
學(xué)員評價：
-
賈倩
注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學(xué)員評價：
-
鄭惠芳
人力資源專家
講師課酬：
面議
常駐城市：上海市
學(xué)員評價：
-
晏世樂
資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學(xué)員評價：
-
文小林
實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學(xué)員評價：
国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看
色综合天天做天天爱|
欧美色成人综合|
日韩少妇中文字幕|
日韩情涩欧美日韩视频|
亚洲精品日韩综合观看成人91|
国产又黄又大久久|
视频一区不卡|
久久久久9999亚洲精品|
国产精品一区在线|
色综合天天做天天爱|
亚洲欧洲韩国日本视频|
96av麻豆蜜桃一区二区|
欧美美女bb生活片|
亚洲mv大片欧洲mv大片精品|
国产一区免费观看|
久久久久国产精品麻豆ai换脸
|
日韩欧美高清在线|
日韩高清不卡在线|
久久综合给合久久狠狠色|
xnxx国产精品|
风流少妇一区二区|
欧美另类高清zo欧美|
午夜av一区二区三区|
日韩av影视|
日韩一区在线看|
国产 高清 精品 在线 a|
日韩一区二区中文字幕|
久久99国产精品久久99|
色综合久久久久久久久|
亚洲一区二区影院|
免费国产一区|
亚洲欧洲制服丝袜|
久久久久久草|
亚洲精品中文在线|
欧美在线激情|
亚洲一区在线看|
日本午夜精品一区二区|
亚洲自拍偷拍欧美|
欧美日韩亚洲一区二区三区四区|
亚洲欧洲一区二区在线播放|
精品国产综合久久|
亚洲精品国产一区二区三区四区在线|
av免费观看久久|
国产精品毛片久久久久久|
yellow视频在线观看一区二区|
久久男人中文字幕资源站|
成人免费看视频|
ww久久中文字幕|
97人人澡人人爽|
国产精品国产成人国产三级|
精品视频导航|
一区二区三区不卡视频|
国产成人精品综合在线观看|
欧美一区二区三区视频免费播放
|
日本不卡高清视频一区|
一区二区三区四区乱视频|
欧美日韩综合久久|
亚洲va韩国va欧美va精品|
色偷偷成人一区二区三区91|
麻豆91免费观看|
91麻豆精品国产无毒不卡在线观看|
国产91在线观看|
久久久精品国产免费观看同学|
91久久精品www人人做人人爽
|
亚洲一区二区三区视频在线播放|
日韩在线导航|
日本亚洲三级在线|
欧美日韩精品是欧美日韩精品|
国产黄色91视频|
久久夜色精品国产欧美乱极品|
成人一区二区三区四区|
亚洲精品视频免费看|
亚洲在线观看一区|
九九精品一区二区|
欧美精品一区二区三|
精品国产电影|
午夜视频在线观看一区二区|
欧美在线一二三四区|
高清不卡一二三区|
国产精品丝袜91|
日韩精品久久一区|
久久99热狠狠色一区二区|
精品毛片乱码1区2区3区|
国内一区在线|
日韩国产欧美三级|
日韩精品在线网站|
久久婷婷人人澡人人喊人人爽|
婷婷综合在线观看|
精品国产乱码久久久久久老虎|
久久精品欧美|
久久国产欧美日韩精品|
久久久青草青青国产亚洲免观|
欧美精品一区二区三区四区五区|
免费高清成人在线|
色婷婷综合久色|
91看片淫黄大片一级在线观看|
亚洲午夜电影网|
欧美一级高清片|
欧美亚洲精品日韩|
国产精品亚洲成人|
亚洲免费在线电影|
7777精品久久久大香线蕉|
国内不卡一区二区三区|
久久99精品国产91久久来源|
中文字幕成人网|
国产精品二区在线|
久久精品久久99精品久久|
亚洲国产成人一区二区三区|
91行情网站电视在线观看高清版|
97超碰在线播放|
蜜臀久久久久久久|
国产精品麻豆99久久久久久|
精品视频在线免费观看|
精品免费日产一区一区三区免费|
久久er99热精品一区二区|
综合在线观看色|
日韩免费在线观看|
一本久道久久综合狠狠爱亚洲精品|
播五月开心婷婷综合|
日韩影视精彩在线|
国产精品久久久久久福利一牛影视|
日本精品免费观看高清观看|
wwwxx欧美|
国产一区二区免费在线|
亚洲五码中文字幕|
中文子幕无线码一区tr|
欧美巨大另类极品videosbest
|
日本三级韩国三级欧美三级|
中文av字幕一区|
日韩一级黄色片|
色久综合一二码|
欧美极品色图|
99视频在线免费观看|
国产精品自拍一区|
亚洲aaa精品|
成人免费一区二区三区在线观看|
日韩视频永久免费|
亚洲一区二区四区|
久久精品日韩|
99伊人久久|
成人午夜在线视频|
看国产成人h片视频|
午夜久久久久久电影|
国产精品美女一区二区在线观看|
欧美一区二区久久久|
欧美系列亚洲系列|
一区不卡字幕|
日本在线视频一区|
久久精品日韩精品|
y111111国产精品久久婷婷|
国产99精品视频|
国产在线不卡一区|
美女视频黄频大全不卡视频在线播放|
一区二区三区精密机械公司|
国产精品美女久久久久久久久
|
一区二区国产视频|
中文字幕在线一区|
国产欧美一区二区三区在线看蜜臀|
欧美一区二区网站|
8v天堂国产在线一区二区|
欧美无人高清视频在线观看|
色综合久久中文综合久久牛|
亚洲精品9999|
台湾成人av|
在线观看亚洲视频啊啊啊啊|
亚洲精品高清视频|
婷婷久久青草热一区二区|
日韩精品欧美专区|
日本在线成人一区二区|
午夜精品电影在线观看|
日韩黄色影视|
亚洲欧洲精品在线|
一区二区三区视频在线播放|
亚洲午夜精品一区二区三区|
亚洲v国产v|
一区二区国产日产|
色噜噜狠狠一区二区三区果冻|
正义之心1992免费观看全集完整版|
亚洲欧美丝袜|
色屁屁一区二区|
欧美色涩在线第一页|
91精品国产综合久久久久|
日韩一区二区三区电影在线观看|
精品国免费一区二区三区|
久久久一区二区|
中文字幕亚洲一区二区va在线|
一区二区三区在线视频观看58|
亚洲图片欧美色图|
美女视频黄 久久|
国产成人亚洲综合色影视|
不卡欧美aaaaa|
99视频日韩|
日本一区二区三区免费看|
色婷婷av久久久久久久|
欧美日韩国产综合一区二区
|
国产成人亚洲综合a∨婷婷图片|
a美女胸又www黄视频久久|
97影院在线午夜|
日韩av一区二区三区在线
|
亚洲免费观看高清完整版在线
|
