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王小剛
  • 王小剛產品研發(fā)管理專家,流程與質量管理專家
  • 擅長領域: 研發(fā)創(chuàng)新管理 六西格瑪 質量管理
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:上海市
  • 學員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 17777822973 QQ:2595558725 微信掃碼加我好友
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產品經理訓練營——產品需求從分析到規(guī)劃

主講老師:王小剛
發(fā)布時間:2021-09-01 11:28:07
課程詳情:

課程背景
“需求開發(fā)與需求管理是一個創(chuàng)新與探索的過程,而不僅僅只是收集的過程。”
---Sommerville and Sawyer, 1997
需求開發(fā)與需求管理貫穿產品生命周期的本身。可惜的時,很多研發(fā)型組織在“出租車”式的被動開發(fā)模式“壓榨”下深陷需求開發(fā)和需求管理的泥沼:
 ◇ 產品規(guī)劃階段的需求分析工作不全面,導致在產品研發(fā)生命周期的各階段都有可能有新的意見提出、產品需求一直處于動態(tài)的(動蕩的)變化中;
 ◇ 來自于市場/業(yè)務部門的需求缺乏延展性和可重用性分析,無法形成更有效地需求規(guī)劃從而實施“賣什么做什么”的前瞻性產品開發(fā)模式;
 ◇ 客戶/業(yè)務部門不能將需求敘述完整,分析人員在與目標客戶溝通需求時的技巧亟待提升;
 ◇ 很多需求都是也閉門造車的“拍腦袋”需求。但是對于不合理的需求,分析人員感到無計可施。如何去驗證和確認這些需求到底是否是客戶真正需要的?
 ◇ 需求收集/需求開發(fā)工作的職責定義不是非常清晰。應該哪些部門應該參與?各方的職責如何定義?需求分析人員需要具備哪些能力……
針對上述問題,我們特別企劃了“產品經理訓練營——產品需求從分析到規(guī)劃”咨詢式培訓課程,著重指導貴公司產品經理(尤其是從研發(fā)人員轉崗過來承擔產品工作的)梳理“人們?yōu)槭裁磿矚g上一款產品”的創(chuàng)新思維,即:產品思維是如何形成的?以及:在將創(chuàng)新思維應用到具體的產品需求規(guī)劃與設計的過程中,要經歷哪些歷程、有哪些工具可以運用、要注意哪些問題……
    本課程幫助貴公司產品經理(尤其是從研發(fā)人員轉崗過來承擔產品工作的)建立起純粹的產品意識,然后通過逐一詳細講解適合于產品開發(fā)模式的需求規(guī)劃方法、產品需求分析時的主要方法(相關方期望值分析、焦點討論法、業(yè)務模型分析、$APPEALS模型、SPAN-FAN分析……)、執(zhí)行產品需求分析、規(guī)劃到建模的主流方法(User Story、用戶故事地圖、KANO模型、用戶體驗設計……)的工具與過程,以及這其中各個角色的定位、職責、能力要求……等項內容,以期能夠對解決貴公司上述問題提供解決方案建議,幫助您成功跨越產品需求規(guī)劃和設計的泥沼。

【特別提示】:所謂“咨詢式培訓”,是現時比較新穎的、保證學員與講師之間高度互動的授課模式。它要求培訓講師在授課前對企業(yè)的現狀、有了較為全面的了解,對于客戶的疑惑在哪里、有哪些困難……有比較清晰的了解,并由此確定培訓內容、設計培訓提綱、和案例運用。在培訓課堂上,要求學員把在實際工作中遇到的客觀狀況帶到課堂上,將培訓現場變成尋找問題解決方案、思路和方法的“路演”。同時,講師將結合受訓企業(yè)的真實案例,組織學員進行實戰(zhàn)訓練,在訓練學員能力的過程中,既提高了學員分析問題、解決問題的能力,也解決了學員的日常工作中遇到的實際問題。所以,我們在此強烈建議:
 ◇ 請確認本需求大綱;
 ◇ 根據本課綱、在開課前從各位學員處收集到盡可能多的、在實際工作當中所遇到的典型問題/典型事例,在課堂上我們將作為剖析和講解的主要對象。
另外,在課堂上我們將安排5次實戰(zhàn)演練,分別對應和覆蓋“產品的目標市場定位”、“產品需求規(guī)劃” 、“產品需求分析”、“產品需求溝通”和“產品推廣“等活動。

課程大綱

Module 1概述
 ◇ 產品管理 Vs. 研發(fā)項目管理——最大的區(qū)別是什么?最需要實現的轉變是什么?產品的經典定義:從核心到外圍圍繞“產品”的五層模型——產品表現、產品品牌、服務、產品周邊和產品生態(tài)
 ◇ 需求的經典定義——功能需求、非功能需求和設計約束
 ◇ “客戶講不清楚需求”與“需求總是變更”是在產品需求開發(fā)和管理過程常態(tài)化的兩個問題。我們不能從根本上消弭這兩個問題,只能想辦法適應這兩類問題;
 ◇ 需求開發(fā)的三個層次——用戶需求、產品需求與產品組件需求,以及這三個層次的區(qū)別與聯系
 ※ 研討環(huán)節(jié):分析來自于貴公司實際項目的產品需求規(guī)格,識別其中不明確、有缺失和/或有矛盾的部分,并據此討論“產品需求”的要素
 ◇ 需求開發(fā)與需求管理的區(qū)別與聯系——“做正確的事”Vs.“把事情做正確”
 ◇ 請牢記:我們交付的不是產品本身,而是價值——如何從孤立的需求中判斷出產品的“交付價值”
   ※ 案例分析之1:對比分析兩種汽車的交付價值,及其實現方式
   ※ 案例分析之2:某型醫(yī)療器械的目標客戶,及其重點功能特性

Module 2 產品的戰(zhàn)略管理暨產品的市場定位
 ◇ 規(guī)劃產品需求的方法依據——創(chuàng)新擴張曲線
 ◇ 市場驅動的產品需求開發(fā)策略及其6大步驟
 ◇ “目標客戶”的經典定義:客戶 != 目標客戶
 ◇ 客戶/目標客戶從哪里來?客戶需求(OR)是什么?
 ◇ 準確識別目標客戶特征的“焦點討論法”
 ※ 演練一:使用“典型用戶法”研討并確認貴公司3~5個產品(覆蓋兩條及兩條以上的產品線)各自的目標客戶與交付價值

Module3 產品需求的規(guī)劃——從“做什么賣什么”到“賣什么做什么”
 ◇ 5個層級的需求,解決5種不同的問題——定位點、痛點、尖叫點、引爆點和持續(xù)點
 ◇ “規(guī)劃新產品/新產品需求的方法”之一——拷貝
   ※ 拷貝是最快的創(chuàng)新
   ※ 可以拷貝些什么及其典型案例介紹
   ※ 怎樣拷貝暨拷貝的實施步驟
 ◇ “規(guī)劃新產品/新產品需求的方法”之二——優(yōu)化
   ※ 優(yōu)化第一式:加一維
   ※ 優(yōu)化第二式:減一維
   ※ 優(yōu)化第三式:倍增
   ※ 優(yōu)化第四式:組合
   ※ 優(yōu)化第五式:環(huán)境敏感
 ◇ “規(guī)劃新產品/新產品需求的方法”之三——維度
   ※ 什么是維度?字典里的解釋與我的解釋
   ※ 規(guī)劃新產品/新產品需求時可以使用的“維度”
   ※ 3大體系、6大創(chuàng)新維度、60種創(chuàng)新方法
 ◇ 使用KANO模型平衡需求并設定需求的優(yōu)先級
 ◇ “維度模型”永放光芒——如何有效的引導和限制目標客戶的“期望值”
   ※ “維度模型”實例介紹之一——適用于IT系統的“諾蘭模型”
   ※ “維度模型”實例介紹之二——適用于通訊產品的“梯級模型”
   ※ “維度模型”實例介紹之三——適用于醫(yī)療產品的“情景擴增模型”
 ◇ 研討環(huán)節(jié):嘗試定義貴公司某一產品的“維度模型”
 ※ 演練二:綜合使用拷貝、優(yōu)化、維度等方法,從“產品表現”的維度為貴公司3~5個產品(覆蓋兩條及兩條以上的產品線)設計“尖叫點”

Module 4產品需求的分析
 ◇ 需求分析的基本原則:問題的識別、評估、平衡和綜合
 ◇ 需求分析的主要目的:把產品/產品需求異步地交付給目標客戶
 ◇ 關注客戶需求(OR)是商業(yè)模式的需要
   ※ 端到端OR管理流程框架
 ◇ $APPEALS產品需求分析模型
   ※ 案例演示:識別產品的$APPEALS要素
   ※ 產品的競爭對手對標分析
 ◇ SPAN-FAN分析方法——產品的競爭地位-市場吸引力要素分析
   ※ 案例分析:如何針對該類型產品設計“產品路標規(guī)劃”文檔模板
 ◇ 制定“業(yè)務計劃”以整合公司級需求規(guī)劃
   ※ OR與產品規(guī)劃組合分析
   ※ OR與產品交付
   ※ OR與產品生命周期管理
 ◇ 演練三:研討并識別貴公司3~5個產品(覆蓋兩條及兩條以上的產品線)各自的相對于$APPEALS模型的各項要素

Module 5產品需求的溝通——如何表述產品需求規(guī)劃與設計的結果,尤其是表述給后端的研發(fā)人員,并且保證前后端所有人員對于產品的規(guī)劃與設計理解一致?
 ◇ 需求規(guī)格化的基本原則:完整、一致、無二義和可測試
 ◇ 三種模式的需求規(guī)格說明書文檔的樣例:
1)用戶故事地圖
2)需求規(guī)格列表
3)IO序列
 ◇ 講師案例演示:“好的”需求規(guī)格文檔的樣例分析
 ◇ 講師案例演示:“壞的”需求規(guī)格文檔的樣例分析
 ◇ 講師現場剖析,使用貴公司案例:需求文檔存在的問題,以及從流程角度可以實施的系統性改進方案
 ◇  產品需求的命名規(guī)則
 ※ 演練四:綜合使用之前3個演練的成果,各分組完成自己運營產品之“用戶故事地圖”的一級用戶故事地圖

Module 6產品需求的驗證與確認——產品推廣時的基本方(tao)法(lu)
 ◇ 如何以市場與客戶為核心去驗證/確認產品的需求?
 ◇ 產品推廣的初級套路——市面上的所謂“策劃大師“們常用的8個套路;
 ◇ 產品推廣的中級套路——從品牌、用戶參與、渠道、產品表現、產品服務……等5個維度梳理出來的82個套路;
 ◇ 產品推廣的高級套路——面向人類固有思維短板的6個套路
 ※ 演練五:各組為自己的產品確定推廣時slogan,并且撰寫一篇不超過200字的軟文。

Module 7 培訓總結及答疑
部分已經接受本課程內訓的企業(yè)名單
 ◇ 中國移動通訊集團研究院,以及廣州移動、云南移動
 ◇ 中國民航信信息網絡股份有限公司(TravelSky)
 ◇ 中國石油規(guī)劃研究院
 ◇ 華潤集團旗下各個BG(華潤金服、華潤健康、華潤萬家……等)的信息科技部門
 ◇ 友金金服
 ◇ 美的集團全球創(chuàng)新中心,以及智慧家居事業(yè)部、環(huán)境電器事業(yè)部
 ◇ 邁瑞醫(yī)療
 ◇ 上海之江生物工程(深圳創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè))
 ◇ 深圳珈偉光伏照明(深圳創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè))……等20余家企業(yè)。


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