主講課程
孫海藍還沒有發布課程
為您推薦以下課程：
- 如何成為優秀的人資源管理干部 --面試、溝通與跨部門協作
- 人力資源
- 【課程背景】“溝通”是我培訓授課18年來一直長盛不衰的課程主題！之所以歷久彌新，是因為：信息爆炸的時代，人們對于溝通質量的要求越來越高；而隨著科學技術日新月異，“溝通”這種軟實力在職場中的競爭力越來越明顯；物質豐裕和節奏變快，使“溝通”在生活中的重要作用也越來越突顯。有個調查結果顯示：企業非HR管理者對面試、識人、上下級溝通技術等專業知識的學習興趣和學習意愿逐年提升，而且企業高層管理者對招聘面試和
- HR 結構化面試
- 招聘面試
- 【課程背景】VUCA時代撲面而來，諸多企業也在選拔人才時深感迷茫，如何把握未來和當下的關系，成功轉型突圍，甚至有機會彎道超車，真正實現企業的變革與創新，構建屬于我們自己的人才招聘面試和組織發展體系，是企業最重要的課題。隨著企業競爭的加劇，人才的選拔和招聘變得愈發重要。傳統的面試方法往往存在主觀性強、缺乏標準等問題，難以滿足企業對人才精準選拔的需求。結構化面試作為一種科學、規范的面試方法，正逐漸成為
- 校招面試官面試與感召技巧
- 招聘面試
- 【項目背景】 現在高校數量不斷增多，也在進行擴招，隨之而來的現象是，反而大學生找工作越來越挑！公司發展越快，人才需求越大！ 而剛剛畢業的學生，因為較低的用人成本和無限潛力，獲得很多企業的青睞。招錯人，公司和你的團隊將萬劫不復。疫情期間，我們不是要找更多的人，而是要從無數人中找到真正對的人，如何把這個關把好？馬云說：阿里經濟體的成敗，就在今天的招人身上；在其他地方長
- 人力資源宏觀政策法規--漸進式延遲退休不同省份解讀及落地
- 人力資源
- 【課程背景】2008年以來，國家先后出臺并實施了《勞動合同法》、《勞動爭議調解仲裁法》、《勞動合同法實施條例》、《職工帶薪年休假條例》、《最高法院勞動爭議司法解釋一、二、三、四》等法律法規，傳統的人力資源管理模式正接受著政策法規全方位的挑戰和考驗！隨著2024年9月13日《全國人民代表大會常務委員會關于實施漸進式延遲法定退休年齡的決定》與《國務院關于漸進式延遲法定退休年齡的辦法》的重磅出臺，延遲退
- 賦能內訓師運用AI技術，助力課程開發和培訓管理
- 課程開發
- 課程背景：VUCA時代撲面而來，諸多企業也在快速變化的時代深感迷茫，如何把握未來和當下的關系，成功轉型突圍，甚至有機會彎道超車，真正實現企業的變革與創新，構建屬于我們自己的培訓發展體系，是企業最重要的課題。過去以高層決策、中層管理、基礎執行的組織模式，已經隨著高層對方向預測和中層對基層情況掌握的難度增加，不再適應巨大的社會和市場環境變化，而賦能團隊，共識共創，共擔共行的新的培訓管理體系，會在劉冰老
- 營銷管理者用激勵與賦能驅動業績（行動學習）
- 績效管理
- 【課程背景】：作為銀行的管理者，如何幫助下屬提升個人能力？如何帶團隊？怎么培養員工，管理員工，點燃激情？如何激勵？這都是必須面臨的重大課題。過去以高層決策、中層管理、基礎執行的組織模式，已經隨著高層對方向預測和中層對基層情況掌握的難度增加，不再適應巨大的社會和市場環境變化，而賦能團隊，共識共創，共擔共行的新的組織管理體系，會在劉冰老師的培訓課堂演變重構，并通過學員帶下課堂，嘗試影響整個企業文化。所
推薦講師
-
馬成功
Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人
講師課酬：
面議
常駐城市：北京市
學員評價：
-
賈倩
注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學員評價：
-
鄭惠芳
人力資源專家
講師課酬：
面議
常駐城市：上海市
學員評價：
-
晏世樂
資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學員評價：
-
文小林
實戰人才培養應用專家
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學員評價：
国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看
97久久超碰国产精品|
奇米精品一区二区三区四区|
在线成人av网站|
欧美日韩一级二级|
欧美人牲a欧美精品|
日韩一级视频免费观看在线|
日韩欧美中文字幕制服|
久久日韩粉嫩一区二区三区|
久久亚洲春色中文字幕久久久|
亚洲午夜久久久久久久久电影院
|
亚洲精品乱码久久久久久黑人|
亚洲精品欧洲精品|
亚洲国产综合自拍|
欧美色手机在线观看|
日韩精品一区二区三区中文不卡|
日本不卡一区二区三区视频|
色综合网站在线|
日韩一级二级三级精品视频|
中文字幕免费一区|
天堂va蜜桃一区二区三区|
国产一区二三区|
翡翠波斯猫1977年美国|
日产国产精品精品a∨|
欧美日韩高清影院|
亚洲国产精华液网站w|
亚洲午夜日本在线观看|
国产夫妻精品视频|
国产美女在线精品免费观看|
中文字幕一区二区三区四区五区|
欧美日韩免费观看一区|
欧美羞羞免费网站|
精品国产区一区|
亚洲精品国产精品乱码不99|
激情亚洲综合在线|
国产精品一区视频|
欧美中文一区二区三区|
欧美国产1区2区|
日本成人在线电影网|
51成人做爰www免费看网站|
视频在线精品一区|
欧美xxxxx裸体时装秀|
亚洲国产一区在线观看|
不卡一区中文字幕|
一本色道久久综合亚洲91|
xfplay精品久久|
青青草国产成人av片免费|
高清免费日韩|
欧美剧在线免费观看网站|
亚洲靠逼com|
成人av在线电影|
亚洲永久一区二区三区在线|
日本一区二区电影|
国产精品羞羞答答xxdd|
青青草原亚洲|
精品播放一区二区|
老司机一区二区|
青青成人在线|
久久久91精品国产一区二区精品
|
国产精品免费视频网站|
久久精品国产99国产|
欧美日本韩国国产|
久久综合99re88久久爱|
美女久久久精品|
农村寡妇一区二区三区|
欧美精品一区二区三区高清aⅴ|
精品少妇一区二区三区免费观看
|
亚洲高清123|
国产夜色精品一区二区av|
日韩精品亚洲一区二区三区免费|
蜜臀av一区二区在线观看|
国产精品综合久久久久久|
欧美人与z0zoxxxx视频|
爽好多水快深点欧美视频|
久久99欧美|
国产欧美在线观看一区|
懂色中文一区二区在线播放|
在线观看亚洲一区|
日韩影院免费视频|
亚洲欧美日韩在线综合|
亚洲精品国产精华液|
国产富婆一区二区三区|
精品欧美久久久|
国产一区二区三区在线观看精品
|
国产酒店精品激情|
色88888久久久久久影院按摩|
欧美日韩高清一区二区三区|
亚洲综合在线视频|
免费看成人午夜电影|
国产精品麻豆久久久|
97久久人人超碰|
91精品国产福利|
国产一区二区伦理|
欧美精品亚洲二区|
国产成人在线色|
7777女厕盗摄久久久|
国产中文字幕一区|
337p亚洲精品色噜噜噜|
激情图片小说一区|
3751色影院一区二区三区|
国产一区二区三区在线看麻豆|
国产一区在线免费观看|
国产视频在线观看一区二区三区|
亚洲成人自拍网|
欧美日韩一区在线播放|
自拍av一区二区三区|
精品国产一区二区三区四区vr
|
91精品国产全国免费观看|
久久er99热精品一区二区|
欧美在线高清视频|
国产精品一区二区视频|
欧美三片在线视频观看
|
中文字幕在线视频一区|
91精品久久久久久蜜桃|
国产三级一区二区|
久久国产精品99久久久久久丝袜|
日韩精品一区二区三区在线播放
|
国产一区二区三区精品视频|
欧美日韩日本视频|
成人福利视频网站|
久久久久久夜精品精品免费|
国产高清自拍99|
亚洲人成影院在线观看|
亚洲午夜精品久久久中文影院av
|
久久青草欧美一区二区三区|
成人网在线免费视频|
国产日韩av一区二区|
九色91视频|
午夜亚洲国产au精品一区二区
|
欧美色视频一区|
国产大片一区二区|
久久一二三国产|
国内精品久久久久久久果冻传媒|
精品处破学生在线二十三|
97久久超碰国产精品电影|
最近日韩中文字幕|
在线亚洲免费视频|
91在线视频播放|
一级精品视频在线观看宜春院|
yy111111少妇影院日韩夜片|
中文字幕一区二区三区蜜月
|
亚洲图片另类小说|
五月天亚洲综合情|
东方aⅴ免费观看久久av|
日本一区二区三区在线不卡
|
成人三级伦理片|
成人欧美一区二区三区视频网页|
91蝌蚪国产九色|
亚洲成人精品一区|
26uuu另类欧美亚洲曰本|
欧美三日本三级少妇三99|
免费成人美女在线观看.|
精品盗摄一区二区三区|
天天综合色天天综合色hd|
国产激情偷乱视频一区二区三区|
欧美日韩国产123区|
成人av免费在线看|
免费观看久久久4p|
亚洲国产精品成人久久综合一区|
91年精品国产|
日韩在线一二三区|
中文字幕成人网|
7777精品伊人久久久大香线蕉最新版|
精品一区二区成人精品|
国产精品福利一区二区|
欧美日韩一区二区电影|
免费不卡亚洲欧美|
波多野结衣在线aⅴ中文字幕不卡
波多野结衣在线一区
|
国产伦理精品不卡|
《视频一区视频二区|
欧美日韩亚洲综合|
新呦u视频一区二区|
97视频中文字幕|
精品一区在线看|
一区二区三区欧美久久|
日韩免费视频一区二区|
色综合久久66|
欧美日韩一区二
|
亚洲国产综合色|
26uuu精品一区二区三区四区在线|
**亚洲第一综合导航网站|
秋霞午夜鲁丝一区二区老狼|
中文字幕在线观看一区|
欧美二区三区91|
夜夜爽99久久国产综合精品女不卡
|
久久99国产乱子伦精品免费|
中文字幕在线观看一区|
日韩欧美国产综合|
欧美性生活久久|
亚洲一卡二卡区|
农村寡妇一区二区三区|
99久久99久久精品免费观看|
九九九久久久精品|
日本不卡一二三|
亚洲国产你懂的|
亚洲男同性视频|
中文字幕在线不卡|
国产日韩视频一区二区三区|
久久综合色8888|
日韩欧美在线影院|
精品视频在线免费|
