全自动粘度仪-油品运动粘度测定仪-湖南慑力电子科技有限公司

雷光發(fā)企業(yè)高級人力資源管理師,高級經(jīng)濟(jì)師,高級企業(yè)培訓(xùn)師職稱

擅長領(lǐng)域:
人力資源 精益生產(chǎn)
常駐城市:柳州市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:“計(jì)”動(dòng)人心,突破薪“愁”——突破計(jì)件與計(jì)時(shí)工資之困局精益體系構(gòu)建 全面經(jīng)營智慧沙盤 突破成本決策,實(shí)現(xiàn)收益倍增 思維技術(shù)與問題解決

黃亨煜國家人事部人事與人才研究所研究室主任,中國人才研究會(huì)人才市場開發(fā)專業(yè)委員會(huì)秘書長

擅長領(lǐng)域:
績效管理 人力資源 薪酬體系 管理技能提升
常駐城市:北京市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:EMBA人力資源管理實(shí)務(wù)培訓(xùn) 勝任力模型建立與招聘面試評價(jià)技術(shù) 策略性薪酬體系設(shè)計(jì) 提高企業(yè)績效管理過程中的執(zhí)行力 人力資源管理戰(zhàn)略與規(guī)范化人力資源管理總體思路 人力資源整體性解決方案培訓(xùn) 員工輔導(dǎo)技巧訓(xùn)練 中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力與管理技能提升訓(xùn)練 業(yè)務(wù)經(jīng)理的人事管理技能實(shí)務(wù)培訓(xùn) 企業(yè)培訓(xùn)體系的建立與培訓(xùn)管理

朱冠舟B2B企業(yè)業(yè)績增長導(dǎo)師

擅長領(lǐng)域:
人力資源 銷售團(tuán)隊(duì) 大客戶營銷 銷售技能 業(yè)績倍增
常駐城市:北京市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:《B2B大客戶開發(fā)與管理》(2天)《如何讓你的業(yè)績翻番?-3天2夜B2B銷售技巧與團(tuán)隊(duì)管理》特訓(xùn)營《大客戶銷售管理》(1天)《銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》(1天)《大項(xiàng)目投標(biāo)管理》(1天)《商務(wù)談判與溝通技巧》(1天)《商機(jī)挖掘與客戶關(guān)系管理》(1天)《從CEO的角度談人力資源管理》(1天)《戰(zhàn)略性人力資源管理》(1天)

陳嘯語人力資源管理師認(rèn)證講師,英國劍橋大學(xué)CIE人力資源中國區(qū)培訓(xùn)導(dǎo)師

擅長領(lǐng)域:
績效管理 薪酬體系 中高層管理 人力資源
常駐城市:天津市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:銷售傭金設(shè)計(jì)與非貨幣激勵(lì)模式分析 6D計(jì)件型薪酬設(shè)計(jì)實(shí)務(wù) 如何設(shè)計(jì)中高層責(zé)權(quán)利體系

江周職業(yè)指導(dǎo)師,心理咨詢師,人力資源管理師

擅長領(lǐng)域:
團(tuán)隊(duì)建設(shè) 心理學(xué) 企業(yè)文化 人力資源
常駐城市:河源市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:工作坊:PET父母效能訓(xùn)練、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)(崗位經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化)、關(guān)鍵對話。其它主題課程:心態(tài)管理、心理減壓技巧、教練技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)等。

尚峰華為管理與文化的沉淀者與實(shí)踐者;北大等EMBA總裁班特聘專家顧問

擅長領(lǐng)域:
華為 人力資源 培訓(xùn)體系 人才培養(yǎng)
常駐城市:深圳市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:1、主講專業(yè)管理公開課及內(nèi)訓(xùn)課程:(1)《華為的人才培養(yǎng)與戰(zhàn)略》(董事長、總裁、高管、企業(yè)大學(xué)校長等)(2)《企業(yè)大學(xué)建設(shè)》(企業(yè)中高層、企業(yè)大學(xué)校長、HR總監(jiān)、培訓(xùn)經(jīng)理等)(3)《戰(zhàn)略性人力資源管理》(企業(yè)中高層、企業(yè)大學(xué)校長、HR總監(jiān)、培訓(xùn)經(jīng)理等)(4)《基于任職資格的培訓(xùn)體系搭建》(HR總監(jiān)、培訓(xùn)經(jīng)理及培訓(xùn)專員等)2、主講通用管理公開課及內(nèi)訓(xùn)課程:(1)《任正非管理哲學(xué)與華為管理之道》(董事長、總裁、總經(jīng)理及高層管理者)(2)《華為的文化體系與建設(shè)》(中高層管理者)(3)《管理者思維與技能全景訓(xùn)練》(中高層管理人員)及其他管理課程等3、咨詢項(xiàng)目方向:企業(yè)大學(xué)及培訓(xùn)體系搭建項(xiàng)目,企業(yè)人力資源整體轉(zhuǎn)型與變革項(xiàng)目、績效管理體系,薪酬變革、任職資格管理、人才梯隊(duì)及后備項(xiàng)目、企業(yè)課程開發(fā)與經(jīng)驗(yàn)萃取項(xiàng)目、內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)項(xiàng)目等

殷書建8年以上授課經(jīng)驗(yàn)且在業(yè)界有良好的口碑

擅長領(lǐng)域:
人力資源 績效管理 薪酬體系 現(xiàn)場管理 執(zhí)行力
常駐城市:廣州市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:《學(xué)習(xí)型組織與五項(xiàng)修煉 》 《顧客投訴管理與處置方法 》 《如何提升服務(wù)質(zhì)量 》 《品質(zhì)異常處置》 《卓越班組訓(xùn)練》 《流程優(yōu)化與設(shè)計(jì)》 《職位分析與評估》

劉秋華人力資源管理專家,資深國有企業(yè)改革專家

擅長領(lǐng)域:
績效管理 人才梯隊(duì) 招聘與面試 人力資源 人才盤點(diǎn)
常駐城市:北京市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:戰(zhàn)略人力資源管理、全面績效管理(戰(zhàn)略解碼與全面績效管理工作坊)、卓越經(jīng)理的人力資源管理(塑造卓越管理者:人才盤點(diǎn) 與人才培養(yǎng)計(jì)劃、如何選用育留人)、人才盤點(diǎn)與人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃

由長延資深人力資源咨詢師,人事測評師。

擅長領(lǐng)域:
企業(yè)文化 人力資源
常駐城市:北京市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:打造企業(yè)文化力 企業(yè)組織變革管理與企業(yè)文化塑造 人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)文化建設(shè) 授權(quán)技能:修煉企業(yè)領(lǐng)袖的秘笈 才企共贏:打造企業(yè)人才力

王金亮薪酬績效專家

擅長領(lǐng)域:
崗位分析 薪酬體系 人力資源 績效管理 人才測評
常駐城市:武漢市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評價(jià):
主講課程:《解密薪酬 業(yè)績不愁》 《全面績效考核實(shí)戰(zhàn)班》 《中小企業(yè)薪酬績效設(shè)計(jì)和經(jīng)營管理系統(tǒng)打造》
推薦講師

馬成功

Office超級實(shí)戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評價(jià):

賈倩

注冊形象設(shè)計(jì)師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評價(jià):

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評價(jià):

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萬師注冊用戶
[楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
于欣(土地開發(fā)利用專家)
[陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
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