- 【薛魁銘】企業文化落地行動學習工作坊
- 企業上市
- 一、課程背景企業文化是一種人性化的隱性管理方式，強調在建立共同的遠景和價值觀后，通過組織氛圍的建立，塑造良好的工作環境，使每個員工都自覺地為企業努力工作，是經營準則、經營作風、企業精神、道德規范、發展目標的總和。
企業文化是經濟與文化的有機結合，從本質上說屬于經濟學范疇，具有管理學屬性。企業文化作為一種活躍的組織文化，建立在市場經濟的基礎上，并且與市場經濟運行機制有機結
- 【晉力】企業經營法律風險及防范
- 企業上市
- 【課程大綱】第一部分：合同風險問題一、合同概述 1．關于合同的概念 2. 契約精神與市場經濟 3．合同五項基本原則①平等原則②自由原則。③公平原則④誠實信用原則⑤公序良俗原則二、簽訂合同要點1．合同的訂立與成立①合同主體②合同內容③合同形式④要約與承諾2. 案例討論：電腦公司的損失由誰承擔？3．合同的成立與生效 ①一般規則與特別情形②合同無效的五種情形③
- 【歐陽毅霖】《價值經營與企業成長》
- 企業上市
- 【課程收益】ü
? 學習了解資本思維，建立正確的現代資本運營理念ü
? 學習掌握公司價值管理框架，了解影響公司估值的核心要素ü
? 開啟企業價值發現之旅，挖掘分析企業自身資本價值ü
? 學習掌握資本運營工具，實現企業價值提升ü
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- 【崔莉】《依法治企—合規與企業法律風險防范》
- 企業上市
- 【課程大綱】：v 課程前沿一、創新與體驗案例：1．“發光棒棒糖專利”2．世界上最好的幼兒園3．音樂劇版《蜘蛛俠》二、合作與資本（一）長板理論（二）公司改變世界（三）重新定義公司（四）搭上資本快車 第一部分 企業法律風險綜述一、概念二、法律風險與法律相關三、定性管理與定量管理四、法律風險表現（一）法律事務重要性未達成共識（二）法人治理結構不完善（三）內控制度不完善或者
- 【崔莉】《并購重組與上市》
- 企業上市
- 講師：崔莉【課程對象】：董事長、總經理、總監【課程時間】：2天（1天6小時）【課程收益】：1、了解戰略層面：企業并購、重組內涵2、認識國際并購重組的特點及趨勢3、明確企業并購與重組的意義4、了解中國資本市場概況、IPO與場外市場【課程大綱】：第一部分 企業并購重組1、美國五次兼并浪潮時間規模特點2、英國企業并購發展3、日本企業并購歷史4、中國企業并購現狀2014年中國并購市場十大事件中國
- 【徐旻】轉型之路--從企業家到產業資本家的跨越
- 企業上市
- 課程收益：全面介紹中國資本市場的歷程和本質，解密股權投資和股票市場的操作手法，系統分析風投眼中的好公司的全部特征，讓企業家能夠站在資本市場的角度去重新審視自己的生意并作出創新和顛覆。課程時間：兩天課程提綱：第一篇
股權大時代一、 &
- 【徐朝華】上市公司高質量發展與市值戰略規劃
- 企業上市
- 【課程目標】控股股東、上市公司董事、監事、經理層等高級管理人員通過本課程可以系統建立上市公司市值戰略的分析、設計、實施的框架體系；上市公司董秘、財務總監、證券事務代表、資本運作專員通過本課程可全面掌握上市公司市值戰略的規劃與實施工作要領；資本市場相關投資機構、專業服務機構、資本市場研究者通過本課程可建立判斷上市公司價值研判與價值塑造的認知體系。【課程時間】1-2天，根據具體要求酌情調整內容【課程說
- 【徐朝華】企業國內上市攻略課程大綱
- 企業上市
- 第一部分 上市審核概況1.
企業為什么要上市2.
企業上市歷史審核3.
企業上市流程描述4.
盤點國內上市現象第二部分 上市的可行性1.
企業上市被否原因 2.
企業上市可行性分析-所屬行業3.
企業上市可
- 【崔凱】《企業并購重組實務》
- 企業上市
- 做企業，本質上是一種資源整合游戲，單打獨斗的年代已經漸行漸遠。經濟嚴冬，就在眼前，擺在大家面前的只有三條道路：其一，合縱連橫、抱團取暖；其二，戰略轉型、二次創業；其三，急流勇退、把企業賣掉。無論是選擇“進”，還是選擇“退”，都需要慎重考慮以下問題：誰是潛在的投資者與合作伙伴？投資入股應關注哪些事宜？你的公司值多少錢？掛牌上市有哪些利和弊？誘人的機會后隱藏著哪些陷阱？崔凱博士將在課堂上為您找到上述問
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