- 【徐澤森】上市公司并購重組監(jiān)管政策解讀
- 并購重組
- 課程對象 董事長、總經(jīng)理、各級中高層管理人員、董事會秘書、財務(wù)負(fù)責(zé)人課程時間 6小時課程大綱一、上市公司并購重組規(guī)則體系 1、法律 2、法規(guī) 3、規(guī)范性文件 4、自律規(guī)則二、重大資產(chǎn)重組信息披露相關(guān)要求 1、并購重組公司內(nèi)部流程 2、并購重組審核流程 3、重大資產(chǎn)重組信息披露相關(guān)要求三、重大資產(chǎn)重組審核關(guān)注要點 1、審核要點 2、交易方案 3、交易標(biāo)的 4、資產(chǎn)經(jīng)營情況
- 【徐澤森】互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)價值評估重點難點及案例
- 資本運作
- 課程背景 人類自進(jìn)入二十一世紀(jì)以來,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展一日千里,進(jìn)入來快速迅猛的發(fā)展階段,在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的理念和國家政策的引導(dǎo)、扶持下,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)已發(fā)展到以“互聯(lián)網(wǎng)+”為代表的新形態(tài)、新業(yè)態(tài)。在新形勢下,互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的兼并重組行為日益增多。因此,如何做好互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的價值評估成為評估行業(yè)目前討論的熱點話題。課程特色 本人現(xiàn)結(jié)合在執(zhí)業(yè)過程中的經(jīng)驗,就互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)價值評估的重dian難點與各位同行
- 【徐澤森】A股IPO全流程解析
- 股權(quán)激勵
- 課程對象 董事長、總經(jīng)理、各級中高層管理人員、董事會秘書、財務(wù)負(fù)責(zé)人課程時間 6-12小時課程大綱一、A股IPO總述 1、上市的本質(zhì)與好處 2、上市的約束與中國特色的上市“成本” 3、A股上市的方式 4、IPO:當(dāng)前A股資本運作的主風(fēng)口二、如何做決策 1、A股IPO的法定條件 2、A股上市與境外上市(利弊分析) 3、行業(yè)因素對A股IPO的影響 4、A股IPO的發(fā)行費用 5、A
- 【徐澤森】中美會計準(zhǔn)則比較
- 管理會計
- 課程時間 12小時課程大綱一、中美會計準(zhǔn)則簡介 1、美國通用會計準(zhǔn)則US GAAP 2、中國會計準(zhǔn)則CAS 3、國際會計準(zhǔn)則IFRS 4、中國企業(yè)會計準(zhǔn)則的發(fā)展趨勢二、中美會計準(zhǔn)則對比——總體差異 1、實質(zhì)性差別 2、會計要素 3、計量屬性 4、財務(wù)報告體系 5、會計年度,記賬本位幣,報表語種 6、信息披露時間 7、合并報表三、中美會計準(zhǔn)則對比——重要準(zhǔn)則 1、存貨 2
- 【徐澤森】企業(yè)內(nèi)部控制與風(fēng)險管理
- 風(fēng)險防范和內(nèi)部控制
- 課程對象 董事長、總經(jīng)理、各級中高層管理人員、董事會秘書、財務(wù)負(fù)責(zé)人課程時間 12小時課程大綱一、企業(yè)內(nèi)部控制基本理論 1、內(nèi)部控制的概念 2、內(nèi)部控制的目標(biāo) 3、內(nèi)部控制的功能 4、內(nèi)部控制的形式 5、內(nèi)部控制的相關(guān)者 6、內(nèi)部控制的種類 7、內(nèi)部控制與經(jīng)營管理二、企業(yè)內(nèi)部控制整體框架 1、建立與實施內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)遵循的原則 2、內(nèi)部控制要素 3、內(nèi)部控制有效運作的保證機制
- 【方得昇】中小企業(yè)融資多元化解決方案
- 投融資
- 授課方式主題演講、案例教學(xué)、互動討論、情景模擬、實操演練課程時長0.5-1天(穿插討論、集中研討)關(guān)鍵詞中小企業(yè)、融資、中小企業(yè)融資、融資難、融資多元化課程收益1.分析中小企業(yè)融資難的現(xiàn)狀分析2.掌握中小企業(yè)多元化融資方式3.學(xué)習(xí)創(chuàng)新型中小企業(yè)融資產(chǎn)品介紹4.中小企業(yè)融資現(xiàn)場診斷課程對象1.中小企業(yè)董事長、總經(jīng)理、股東、董事、董事會秘書、財務(wù)總監(jiān)、投融資總監(jiān)、證券事務(wù)代表、信息披露負(fù)責(zé)人等2.專業(yè)
- 【方得昇】私募基金基礎(chǔ)及基金產(chǎn)品選擇
- 基金證券
- 課程時長1天(穿插討論、集中研討)關(guān)鍵詞私募基金、基金產(chǎn)品、私募基金組織形式授課方式主題演講、案例教學(xué)、互動討論、情景模擬、實操演練課程收益1.本課程理論和實踐相結(jié)合2.以私募基金近二十年投資及管理者的實戰(zhàn)經(jīng)驗和認(rèn)識角度,3.幫助學(xué)員系統(tǒng)觀察私募股權(quán)基金的發(fā)展變遷和現(xiàn)狀,4.了解和分辨私募基金相關(guān)常用基本概念、關(guān)鍵點,5.梳理對私募基金的知識和認(rèn)知體系,6.發(fā)現(xiàn)私募基金在中國企業(yè)成長過程中的針對性
- 【方得昇】上市公司并購基金盈利模式與設(shè)立實務(wù)
- 并購重組
- 課程對象企業(yè)中高層管理人員、上市公司、私募基金中高層課程方法講授、討論、案例分析課程時長0.5-1天課程大綱(一)上市公司并購基金及并購案例——WPP資本逆襲 并購成就公關(guān)傳播國際霸主(二)上市公司并購及市值管理案例——威華股份資產(chǎn)重組 國內(nèi)二級市場奇跡與經(jīng)典(三)并購基金的八種盈利模式1.“資本重置”獲利2.“資產(chǎn)重組”獲利于1+1>2或3-1>23.“改善運營”法4.通
- 【方得昇】企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范
- 風(fēng)險防范和內(nèi)部控制
- 課程對象企業(yè)中高層管理人員課程方法講授、討論、案例分析課程時長1-2天課程大綱引 言——通過案例看內(nèi)控貝爾斯登、AIG、巴林銀行、日本八佰伴、美國安然、英國BP墨西哥灣石油泄露事件、中航油事件……雷曼兄弟破產(chǎn)與德國蕞愚蠢的銀行……河北邯鄲市農(nóng)業(yè)銀行金庫被盜,“小會計”玩轉(zhuǎn)2億元……(一)為何建內(nèi)控SOX法案:亂世重典,逼娼為良世界之交的挑戰(zhàn)前車之鑒:金融海嘯中的五大投行、次貸危機演變示意
- 【方得昇】企業(yè)投融資與資本運作
- 投融資
- 課程背景隨著中國新經(jīng)濟(jì)特別是資本市場的快速發(fā)展,中國正加速融入全球金融市場,以資本為核心的虛擬經(jīng)濟(jì)正日益成為我國國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)動機,資本致勝時代已經(jīng)來臨。中國企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境和經(jīng)營模式面對新挑戰(zhàn),資本的吞吐吸納,資本的聚合裂變成為左右企業(yè)能否做大做強的關(guān)鍵因素。課程目標(biāo)本課程能夠幫助企業(yè)家們既熟悉“實業(yè)投資、不動產(chǎn)投資、金融投資、風(fēng)險投資、私募股權(quán)投資”等各種投資方式,又能夠幫助企業(yè)家了解企業(yè)的各種融
- 【熊英】集團(tuán)管控與風(fēng)險管控
- 集團(tuán)管控
- 課程背景隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴大,企業(yè)成立集團(tuán)公司是必然選擇,并且“先有公司,后有集團(tuán)”是普遍現(xiàn)象,但集團(tuán)企業(yè)及其成員企業(yè)的指揮協(xié)調(diào)系統(tǒng)、管理匯報系統(tǒng)及業(yè)績評價系統(tǒng)等逐漸趨于復(fù)雜和難以掌控。集團(tuán)公司應(yīng)該采用哪種集團(tuán)管控模式,以實現(xiàn)集團(tuán)化企業(yè)的有序管理?授課對象中高層管理人員課程時長2天課程收益了解集團(tuán)管控新趨勢全面掌握集團(tuán)管控的3種模式設(shè)計和影響因素全面掌握集團(tuán)管控體系“5D + 1C”模型全面掌握
- 【熊英】全面預(yù)算管理與價值創(chuàng)造
- 全面預(yù)算
- 課程背景在企業(yè)中,是否遇到如下問題:每年的預(yù)算管理變成走形式、老生常談,但是實際執(zhí)行的時候沒有人看預(yù)算每個部門都會編制預(yù)算并且每個部門都會出現(xiàn)特殊情況,但是如何做出靈活調(diào)整呢?企業(yè)的管理者不知道全mian預(yù)算的真的價值和意義,只把預(yù)算編制當(dāng)成是一項工作如企業(yè)不知道如何通過全mian預(yù)算管理對企業(yè)的日常經(jīng)營進(jìn)行合理管控全mian預(yù)算管理已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)管理體系,是企業(yè)內(nèi)部管控的一種主要方法,也
- 【熊英】非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理
- 非財管理
- 課程背景企業(yè)運作好似一艘漂泊在大海里的船只,無時無刻不面臨著暗藏洶涌的危險。有時僅僅一著不慎,便滿盤皆輸。因此,深刻洞悉企業(yè)運作狀態(tài),從而及時調(diào)整戰(zhàn)略決策,就顯得尤為重要。作為企業(yè)管理者,這是成功yin領(lǐng)企業(yè)高速發(fā)展的bi備素質(zhì)。財務(wù)報表就像是企業(yè)的體檢報告,是管理者解讀企業(yè)經(jīng)營狀況蕞直接的路徑。因此,通過梳理財務(wù)報表蕞深層的本質(zhì)結(jié)構(gòu),結(jié)合各項數(shù)據(jù)指標(biāo),輔助定位企業(yè)發(fā)展能力與分析潛在風(fēng)險,再通過模
- 【熊英】如何以業(yè)務(wù)視角做財務(wù)分析
- 財務(wù)分析
- 課程背景如果把企業(yè)比喻成一架飛機,數(shù)據(jù)則是“儀表盤”,而經(jīng)營財務(wù)分析是“管理駕駛艙”,它是聯(lián)接數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)應(yīng)用之間的橋梁,它幫助各層級經(jīng)營管理者進(jìn)行決策,為企業(yè)決策提供數(shù)據(jù)支持和備選方案,是企業(yè)財務(wù)系統(tǒng)發(fā)揮價值創(chuàng)造作用的重要途徑。在經(jīng)營環(huán)境日益復(fù)雜、競爭非常激烈的今天,什么樣經(jīng)營分析才是有用的?如何找到數(shù)據(jù)變化背后的業(yè)務(wù)原因?分析人員應(yīng)建立哪些管理思維?如何從傳統(tǒng)的報表分析進(jìn)階為經(jīng)營分析…………本課
- 【邰曉輝】行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)與持續(xù)完善
- 風(fēng)險防范和內(nèi)部控制
- 一、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制必備知識(一)內(nèi)部控制建設(shè)背景和意義1.內(nèi)部控制建設(shè)的背景2.財政對行政事業(yè)單位的內(nèi)控要求3.建設(shè)和持續(xù)完善內(nèi)部控制的意義(二)內(nèi)部控制的目標(biāo)和原則1.內(nèi)部控制的目標(biāo)2.內(nèi)部控制的原則(三)常見的內(nèi)部控制問題1.先進(jìn)經(jīng)驗“拿來就用”2.提心吊膽的“內(nèi)控盲區(qū)”3.千人一面的“歇業(yè)制度”4.各掃門前雪的“內(nèi)控阻隔”二、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)內(nèi)容(一)單位層面內(nèi)部控制建設(shè)1.內(nèi)
推薦講師

-
馬成功
Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人
講師課酬:
面議
常駐城市:北京市
學(xué)員評價:

-
賈倩
注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師
講師課酬:
面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:

-
鄭惠芳
人力資源專家
講師課酬:
面議
常駐城市:上海市
學(xué)員評價:

-
晏世樂
資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問
講師課酬:
面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:

-
文小林
實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家
講師課酬:
面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:
學(xué)員評價
-

萬師注冊用戶
-
[楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
-

于欣(土地開發(fā)利用專家)
-
[陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
-

于欣(土地開發(fā)利用專家)
-
[張雪梅] 2022-02-17 22:25:59
国产黑丝在线一区二区三区_亚洲成av人片在线_一区二区三区视频在线看_国产嫩草影院久久久久_26uuu国产电影一区二区_欧美日韩久久久_日韩精品专区在线影院重磅_久久免费视频色_北条麻妃一区二区三区_狠狠色综合日日_中文字幕免费不卡_大胆亚洲人体视频_亚洲成人福利片_欧美日韩国产一区二区三区地区_欧美一激情一区二区三区_成人免费视频在线观看
久久久午夜电影|
精品综合久久久久久8888|
欧美三级日韩三级|
一区二区在线观看网站|
正在播放国产精品|
精品视频一区 二区 三区|
欧美日韩一区二区三区四区|
欧美三区在线观看|
欧美一级艳片视频免费观看|
欧美精品一区二区三区久久久
|
日韩欧美在线不卡|
精品久久一区二区三区|
国产精品午夜免费|
亚洲综合精品自拍|
久久99蜜桃精品|
99久久99久久免费精品蜜臀|
国产乱码精品一区二区三区不卡|
欧美精品亚洲精品|
色素色在线综合|
日韩精品一区在线观看|
国产精品久久久久久妇女6080|
亚洲精品国产一区二区三区四区在线|
日韩高清欧美激情|
eeuss鲁片一区二区三区在线观看|
91手机在线播放|
欧美专区一二三|
4438x亚洲最大成人网|
亚洲国产精品黑人久久久|
亚洲伊人色欲综合网|
精品一区二区三区免费毛片爱|
97久久人人超碰|
日韩伦理一区二区三区av在线|
欧美三区免费完整视频在线观看|
国产亚洲短视频|
亚洲综合视频网|
成人三级在线视频|
天天人人精品|
久久综合99re88久久爱|
亚洲狠狠丁香婷婷综合久久久|
精品亚洲国内自在自线福利|
国产精品日韩一区二区三区
|
国产精品丝袜一区|
日精品一区二区三区|
国产成人av网站|
麻豆成人小视频|
日韩一区二区视频|
亚洲综合色在线|
丁香天五香天堂综合|
日韩精彩视频|
久久精品一区二区三区四区|
免费高清不卡av|
国产一区再线|
欧美精选一区二区|
亚洲国产日韩在线一区模特
|
亚洲国产你懂的|
9l国产精品久久久久麻豆|
色综合激情久久|
国产精品久久久一区麻豆最新章节|
精品一区二区av|
日韩偷拍一区二区|
国产三级久久久|
国产精品一二三|
亚洲一卡二卡|
亚洲人午夜精品天堂一二香蕉|
国产精品影视天天线|
在线精品日韩|
一区二区三区中文字幕|
99c视频在线|
欧美一区二区三区喷汁尤物|
天天综合色天天|
久久久影院一区二区三区
|
亚洲丰满在线|
国产精品久久看|
成人97人人超碰人人99|
91福利资源站|
亚洲国产精品一区二区久久恐怖片
|
91精品黄色片免费大全|
亚洲成av人片一区二区|
国产日韩精品一区观看|
精品国产亚洲一区二区三区在线观看|
日韩国产一区二|
日韩美女一区|
日韩毛片一二三区|
国产精品美女黄网|
久久久精品日韩欧美|
成人动漫一区二区在线|
在线电影院国产精品|
免费在线观看不卡|
中文字幕欧美人与畜|
亚洲精品国产无天堂网2021|
国产精品视频一区二区三区经|
26uuu国产电影一区二区|
成人午夜免费视频|
91精品欧美综合在线观看最新|
日本欧美肥老太交大片|
这里只有精品66|
图片区小说区国产精品视频|
天堂社区 天堂综合网 天堂资源最新版|
综合中文字幕亚洲|
久久久一本精品99久久精品66|
亚洲日本va午夜在线影院|
精品免费国产|
亚洲男人的天堂在线观看|
欧美日韩综合久久|
亚洲国产欧美在线|
色拍拍在线精品视频8848|
看电视剧不卡顿的网站|
欧美日韩中文一区|
国产激情一区二区三区桃花岛亚洲|
欧美裸体bbwbbwbbw|
成人综合日日夜夜|
国产午夜精品久久|
国产一区二区自拍|
亚洲三级小视频|
视频一区二区在线|
日本三级韩国三级欧美三级|
欧美影院一区二区|
国产精品亚洲一区二区三区妖精|
91精品欧美久久久久久动漫|
99riav久久精品riav|
国产精品亲子伦对白|
清纯唯美一区二区三区|
婷婷丁香激情综合|
欧美电影在线免费观看|
99久久伊人精品|
一区二区中文视频|
中文字幕欧美日韩一区二区三区
|
国产91丝袜在线18|
久久只精品国产|
久久精品99|
美腿丝袜亚洲一区|
日韩视频在线一区二区|
国产乱码精品一区二区三区卡|
亚洲午夜免费福利视频|
欧美久久免费观看|
成人h在线播放|
亚洲成人av福利|
欧美一级国产精品|
国产一区二区免费电影|
亚洲狠狠爱一区二区三区|
欧美精品一二三区|
国产精品一区二区不卡视频|
亚洲v中文字幕|
日韩一本二本av|
久久久99国产精品免费|
九九九精品视频|
国产精品久久毛片|
欧美亚洲国产一区二区三区va|
成人a区在线观看|
亚洲综合色在线|
日韩欧美国产三级|
色视频一区二区三区|
成人av小说网|
午夜国产精品一区|
久久久久亚洲综合|
一区二区视频在线播放|
9l国产精品久久久久麻豆|
亚洲午夜视频在线观看|
欧美www视频|
色婷婷av一区二区三区大白胸|
99久久精品费精品国产一区二区|
亚洲精品日韩专区silk|
欧美tk—视频vk|
亚洲三区在线|
高清免费日韩|
国产一区久久久|
亚洲在线视频免费观看|
久久蜜桃香蕉精品一区二区三区|
一区二区三区国|
国产成人免费观看|
国产福利91精品一区二区三区|
亚洲精品写真福利|
久久一区二区三区四区|
欧美色爱综合网|
日本在线观看不卡|
91久久国产自产拍夜夜嗨|
人禽交欧美网站|
亚洲天天做日日做天天谢日日欢|
日韩小视频在线观看专区|
色综合久久综合|
品久久久久久久久久96高清|
99视频国产精品|
国产精品香蕉一区二区三区|
日韩电影在线免费|
亚洲精品日日夜夜|
欧美激情一区二区|
欧美一区二区三区白人|
色婷婷av一区二区|
午夜老司机精品|
久久精品国产99精品国产亚洲性色|
99久久伊人精品|
大胆亚洲人体视频|
久草在线在线精品观看|
午夜成人免费电影|
亚洲色图欧美偷拍|
久久精品欧美一区二区三区不卡
|
国产精品超碰97尤物18|
精品国精品国产|
欧美放荡的少妇|
欧美日韩国产123区|